昨日，大連市人力資源和社會保障工作會議召開，一系列惠及民生就業(yè)、社保等工作計劃也同時發(fā)布。今年大連將實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)8萬人，實現(xiàn)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金十二連調(diào)，并首次同步調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金。今年大連要探索建立職工大病保險制度，制定雙向轉(zhuǎn)診醫(yī)保支付政策和醫(yī)保管理辦法。研究制定工傷保險新的費率政策和工傷康復結(jié)算辦法。
就業(yè)
本市今年將實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)8萬人
市人力資源和社會保障檔案中心將建成運行
全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)8萬人、創(chuàng)業(yè)就業(yè)2.5萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)。
2月3日，全市人力資源和社會保障工作會議召開，總結(jié)過去五年和2015年人力資源和社會保障工作，安排部署今后五年和工作任務(wù)。市人力資源和社會保障局局長邸樹軍作工作報告。市委常委、常務(wù)副市長曹愛華出席并講話。
邸樹軍介紹，大連將研究出臺新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。按照《遼寧省人民政府關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》，提出本市新一輪就業(yè)政策的具體內(nèi)容，重點研究援企穩(wěn)崗穩(wěn)定就業(yè)、實施公益性崗位援助和靈活就業(yè)社保補貼等促進大齡失業(yè)人員就業(yè)的政策措施;根據(jù)國家、省創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策，制定我市在支持眾創(chuàng)空間發(fā)展、營造寬松創(chuàng)業(yè)環(huán)境等方面的具體扶持意見，完善促進全民創(chuàng)業(yè)政策體系。全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)8萬人、創(chuàng)業(yè)就業(yè)2.5萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)。
今年，本市將大力推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。組織實施創(chuàng)業(yè)培訓“*”。推動北京大學創(chuàng)業(yè)訓練營大連基地建設(shè)。編制發(fā)布“大連創(chuàng)業(yè)地圖”升級版。辦好系列化、常態(tài)化創(chuàng)業(yè)活動，打造“眾創(chuàng)空間·創(chuàng)業(yè)大講堂”、“阿里鷹隼·大連電商實訓”等大連特色創(chuàng)業(yè)服務(wù)品牌。舉辦第十四屆創(chuàng)業(yè)就業(yè)博覽會、2016國際創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新峰會和中國(大連)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，策劃第二季《創(chuàng)業(yè)英雄》電視勵志秀。
今年將繼續(xù)為低保家庭和殘疾高校畢業(yè)生發(fā)放求職補貼，對本市生源的少數(shù)民族和困難家庭高校畢業(yè)生實行“兜底”安置。發(fā)揮失業(yè)保險基金援企穩(wěn)崗的積極作用，穩(wěn)定職工隊伍減少失業(yè)。落實就業(yè)困難群體就業(yè)援助政策，開展就業(yè)援助月專項活動，確保零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零。建設(shè)“就業(yè)社會保障智能化信息系統(tǒng)平臺”項目，實現(xiàn)常規(guī)便民業(yè)務(wù)自助辦理�；菁叭w市民的大連市人力資源和社會保障檔案中心建成并投入運行。
保障
社�；鸨O(jiān)管系統(tǒng)將聯(lián)網(wǎng)上線
企事業(yè)單位首次同步調(diào)整基本養(yǎng)老金
探索建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險喪葬補助金制度。完善對重特大疾病保障能力，將白血病、乳腺癌等病種基本醫(yī)保支付范圍外，難以替代的高值藥品納入職工大額補充醫(yī)療保險和城鎮(zhèn)居民大病保險支付范圍。
邸樹軍介紹，今年大連要探索建立職工大病保險制度，制定雙向轉(zhuǎn)診醫(yī)保支付政策和醫(yī)保管理辦法。研究制定工傷保險新的費率政策和工傷康復結(jié)算辦法。
，根據(jù)國家部署，大連將實現(xiàn)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金十二連調(diào)并首次同步調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金。探索建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險喪葬補助金制度。完善對重特大疾病保障能力，將白血病、乳腺癌等病種基本醫(yī)保支付范圍外，難以替代的高值藥品納入職工大額補充醫(yī)療保險和城鎮(zhèn)居民大病保險支付范圍。
今年，大連將調(diào)整完善城鎮(zhèn)居民大病保險制度。實施建筑業(yè)參加工傷保險專項行動，將機關(guān)事業(yè)單位“老工傷”納入市級統(tǒng)籌，按照省廳的指導意見，適時調(diào)整工傷人員“三項待遇”。根據(jù)本市最低工資標準，調(diào)整失業(yè)保險金待遇標準。全面實行省內(nèi)異地持卡就醫(yī)實時結(jié)算。規(guī)范采暖費補貼發(fā)放，應(yīng)用人性化方法開展待遇資格認證工作，提升老年大學辦學能力。完成社�？ū镜刂瓶ㄖ行慕ㄔO(shè)，實現(xiàn)102項卡功能承載目標，真正做到“一卡多用、一卡通用”。完成局數(shù)據(jù)中心機房搬遷升級改造，為全市人力資源信息化建設(shè)提供有力支撐。
試行勞務(wù)派遣單位信用評價制度
實施新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃
全年開展就業(yè)技能培訓3.7萬人，創(chuàng)業(yè)培訓4300人。
今年將組織實施行政機關(guān)、參照管理單位公務(wù)員考試錄用和事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。
本市今年將繼續(xù)推動“5+22”人才新政貫徹落實，推進集成電路等重點行業(yè)人才政策創(chuàng)新。做好人才分類認定及住房保障、醫(yī)療保健等待遇銜接落實工作。實施重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進計劃，做好緊缺人才目錄編纂發(fā)布，深化高端緊缺人才服務(wù)。
大力推進技能人才隊伍建設(shè)。實施高技能人才振興計劃和新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃。開展高技能人才表彰活動。推動技能大師工作室建設(shè)。組織高端急需緊缺高技能人才招聘、遴選、認定和赴國外進修工作。開展緊缺職種中等職業(yè)院校遴選工作。重新發(fā)布市政府補貼培訓目錄，對重點支柱產(chǎn)業(yè)急需緊缺職業(yè)(工種)，給予全額補貼。擴大職業(yè)技能鑒定企業(yè)化考評范圍和規(guī)模，提升公共實訓基地培訓效能，推進企業(yè)特殊工種自主培訓。出臺《大連市技工學校審批管理辦法》，推動技工院校特色發(fā)展、多元發(fā)展。舉辦好第十屆大連市職業(yè)技能競賽。全年開展就業(yè)技能培訓3.7萬人，創(chuàng)業(yè)培訓4300人。深入實施“海聚計劃”，聚焦“一帶一路”國家戰(zhàn)略，面向戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，加大海外優(yōu)秀專家引進力度。做好大連市政府2015年度“星海友誼獎”表彰頒獎工作，組織好 度“星海友誼獎”評選表彰籌備工作。
今年將組織實施行政機關(guān)、參照管理單位公務(wù)員考試錄用和事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。探索制定事業(yè)單位公開招聘面試考官管理辦法和事業(yè)單位公開招聘人員考察工作細則，因地制宜探索崗位聘用動態(tài)調(diào)控機制。
今年將不斷完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制。進一步規(guī)范勞務(wù)派遣，調(diào)整行政許可條件，試行勞務(wù)派遣單位信用評價制度。深入推進集體合同攻堅計劃，健全協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機制，對“工作時間與休息休假”活動進行系列宣傳。加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度。高度重視解決拖欠農(nóng)民工工資問題，完善治理拖欠農(nóng)民工工資協(xié)同聯(lián)動、懲防并舉工作機制。開展清理整頓人力資源市場秩序、遵守勞動用工和社會保險法律法規(guī)等專項執(zhí)法檢查，發(fā)揮勞動監(jiān)察震懾作用。全年投訴舉報按期結(jié)案率98%以上，當期工資清欠率100%。
