黨的十八大以來，黨中央持續(xù)加大作風(fēng)建設(shè)力度，全黨作風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)，是新時期好干部的一個重要標(biāo)準(zhǔn)。反復(fù)強(qiáng)調(diào)，干部要干事，為官要有為。勤政、擔(dān)當(dāng)，是克難奮進(jìn)、創(chuàng)新競進(jìn)的原動力，是天津各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的堅實保障。下面是小編為您收集整理的2017精選不擔(dān)當(dāng)不作為心得體會，歡迎閱讀!
2017精選不擔(dān)當(dāng)不作為心得體會(一)
近期單位黨總支按局黨委“講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為”集中教育活動安排部署，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了活動規(guī)定學(xué)習(xí)篇目，教育引導(dǎo)管理處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、發(fā)揮表率作用，切實把講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為修養(yǎng)的底線要求，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，凝心聚力，扎實工作。努力做一名講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為的好干部，為經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展和服務(wù)管理工作創(chuàng)新做出自己的應(yīng)有貢獻(xiàn)。
一、“講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為”是新常態(tài)下對基層領(lǐng)導(dǎo)干部的新要求
講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為是以*同志為黨中央對新常態(tài)下治黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的新要求，具有很強(qiáng)的思想性、針對性和指導(dǎo)性，是當(dāng)前和今后一個時期我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部做好具體工作的行動指南，同時也是對一個合格領(lǐng)導(dǎo)干部的要求。作為基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我們只有在工作中時刻牢記講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為，才能更好的服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾。
1、講政治，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，營造良好的政治生態(tài)。單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真對照指出的“七個有之”，逐條對照檢查，始終同中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨內(nèi)團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，在重大原則問題上做到頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明，在貫徹落實上級重大決策部署上不能打折扣、做選擇、搞變通。
2、守規(guī)矩，堅持廉潔自律，倡導(dǎo)健康向上的生活作風(fēng)。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，重品行、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，對黨忠誠老實、言行一致、表里如一，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，主動接受群眾監(jiān)督，慎言慎行、自重自省、自警自勵，不該說的不說、不該做的不做、不該伸的手不伸，牢牢繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦。
3、敢擔(dān)當(dāng)，滿懷為民責(zé)任和感情，千方百計保障和改善民生。主動踐行“三嚴(yán)三實”要求，把“敢于擔(dān)當(dāng)”作為好干部的一個重要標(biāo)準(zhǔn)，注重物業(yè)為民工作的整體性、均衡性。著力抓好各項服務(wù)管理工作，敢于正視問題、發(fā)現(xiàn)問題，對急難問題不懈怠，分清輕重緩急，善于剝絲抽繭、刨根究底，做到敢干事、能干事、干成事。
4、有作為，做到有位有為，營造工作開展的良好氛圍。單位領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)一致、擰成一股繩，把握黨員干部思想動態(tài)，解決苗頭性、傾向性問題，把心思和精力集中到干事創(chuàng)業(yè)上來。每一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要以良好狀態(tài)想事、以務(wù)實作風(fēng)干事、以為民情懷辦事，扎實做好服務(wù)管理發(fā)展各項工作。
二、結(jié)合集中教育實踐活動，努力找準(zhǔn)黨建工作與服務(wù)管理工作的結(jié)合點，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
在新的形勢下，在新的歷史時期，要認(rèn)真貫徹落實十八屆四中全會精神、深入執(zhí)行中央的八項規(guī)定和局黨委、林業(yè)局的具體要求，在2017年，立足“謀發(fā)展、爭進(jìn)位、求突破”的目標(biāo)，緊緊圍繞局黨委中心工作，扎實改進(jìn)作風(fēng)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，逐步抓強(qiáng)下屬黨支部建設(shè)，切實助推服務(wù)管理工作開展。
(一)堅持“一個注重”，不斷提高黨員干部的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。以集中教育活動為起點，加強(qiáng)管理處全體黨員干部和職工的學(xué)習(xí)，全面提升其政治理論和業(yè)務(wù)水平。一是進(jìn)一步完善總支中心組和單位學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真抓好十八屆四中全會精神和上級有關(guān)重要會議、重要文件的精神的學(xué)習(xí)。二是認(rèn)真堅持“三會一課“制度，結(jié)合黨在新時期的工作重點和林區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展中的實際，提倡在學(xué)中干，在干中學(xué)，不斷提高理論聯(lián)系實際能力，推進(jìn)自身業(yè)務(wù)和技術(shù)水平的全面提高。三是繼續(xù)深化職工學(xué)技練功活動，通過開展師帶徒、技術(shù)比武、崗位練兵和群團(tuán)活動等，穩(wěn)步提高職工的技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(二)圍繞“一項建設(shè)”，切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的整改落實和“回頭看“工作，制定出臺《黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作方案》，進(jìn)一步規(guī)范黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，提升黨支部工作水平，夯實黨建工作基礎(chǔ)。一是嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。結(jié)合實際優(yōu)化積極分子隊伍結(jié)構(gòu)，提高黨員隊伍整體素質(zhì)。充分整合內(nèi)部部門、工組優(yōu)勢資源，加強(qiáng)對單位黨員的教育管理，實現(xiàn)教育深入，管理到位。二是強(qiáng)化服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。圍繞“三建四爭”活動，深入開展黨組織、黨員“雙向承諾”、“服務(wù)品牌”創(chuàng)建和“在職黨員奉獻(xiàn)日”等項活動，提高服務(wù)工作效果。其次是認(rèn)真落實群眾教育實踐活動整改工作要求，全力推進(jìn)“小工程，大民生”工程，爭取實施更多的“短、平、快”小服務(wù)項目，努力提高服務(wù)管理在職工群眾和居民住戶中的威信。
(三)抓好“三個建設(shè)”，全面鑄就文明和諧高效廉潔新形象。 抓好工作效能建設(shè)。抓好作風(fēng)建設(shè)工作。在接待住戶群眾過程中，真正做到“見面問一聲您好，進(jìn)門讓一個座位，情況問一個明白，辦事給一個公道，臨走道一聲平安”;同時大力推行“一線工作法”，促使單位機(jī)關(guān)干部職工主動定期深入片區(qū)，幫助用戶和群眾解決實際問題，并配套出臺有關(guān)管理和獎勵辦法;由單位領(lǐng)導(dǎo)帶隊，隨機(jī)抽調(diào)單位機(jī)關(guān)干部，不定期對單位各部門進(jìn)行檢查，對于查出的問題和個人，視情節(jié)輕重和次數(shù)予以嚴(yán)肅處理。
抓好精神文明建設(shè)。一是進(jìn)一步完善文明創(chuàng)建工作機(jī)制，健全組織、強(qiáng)化責(zé)任，明確任務(wù)、豐富內(nèi)涵。二是定期組織開展拔河、跳繩、乒乓球比賽等文體活動，積極參加各種公益活動，致力于營造健康向上的單位文化氛圍。三是繼續(xù)保持好單位內(nèi)外環(huán)境，并以公開欄為載體，將工作職責(zé)、辦事程序、承諾事項、重點工作落實情況等及時對外公開，積極打造“陽光政務(wù)”。四是定期組織開展文明禮儀教育，并及時組織完成精神文明創(chuàng)建任務(wù)。五是及時挖掘、總結(jié)、提煉和向上級報送本單位精神文明創(chuàng)建方面的特色做法與工作亮點，力求有一批成果被上級有關(guān)部門的宣傳刊物采用和推廣。
2017精選不擔(dān)當(dāng)不作為心得體會(二)
按照縣聯(lián)社工作作風(fēng)整頓的要求，結(jié)合本人的實際情況，本著實事求是的原則，重點圍繞工作作風(fēng)方面作自我剖析，具體情況如下：
一、存在的主要問題
(一)理論素養(yǎng)還比較淺薄。由于自己出生在和平年代，自記事起，黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展，國家日益昌盛，人民安居樂業(yè)。參加工作后，只注重學(xué)習(xí)專業(yè)知識，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過行政管理，理論功底不夠扎實，與本職工作有關(guān)的內(nèi)容學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)也不透不深，研究的較少，掌握的不夠好。致使理論素養(yǎng)與時代的要求有差距。
(二)思想觀念仍需解放。主要是思想觀念還不夠開放。工作上放不大開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照領(lǐng)導(dǎo)要求，做好本職，完成任務(wù)，缺乏創(chuàng)造性、獨創(chuàng)性的點子，對如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多等到
(三)在工作中自我要求不夠嚴(yán)。雖然在工作中不斷努力，出色完成了工作任務(wù)，把自己的知識和熱情體現(xiàn)到工作中去，也存在自我要求不嚴(yán)格的現(xiàn)象，如有時給領(lǐng)導(dǎo)報數(shù)字不夠及時、口徑不夠統(tǒng)一;有時思想較為懶惰，安于做好自己份內(nèi)的工作，不注重思考整體的工作和大局;遇到困難和問題往往“事不關(guān)己，高高掛起”，沒有從自身根子上找問題;有時事情不象自己想象那樣就情緒化。
(四)作為一個業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的資深信合人員，模范作用發(fā)揮的不充分。雖然一直工作在第一線，發(fā)揮著自己較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，但對工作作風(fēng)這根弦崩的不夠緊，滿足于過得去、差不多，對自己要求不高。
二、產(chǎn)生問題的原因
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠。實事求是的說，我還是比較愛學(xué)習(xí)的，但是近幾年來，自己學(xué)習(xí)不如從前那樣刻苦了。存在實用主義傾向，一是學(xué)習(xí)上不夠勤奮�？傆X得自己接受快，要用時學(xué)習(xí)隨時來得及、跟得上。二是深入思考不夠。自己平時學(xué)習(xí)，屬淺層次的理解、記憶，沒有認(rèn)真思考，沒有從深層次上去理解和把握，并加以指導(dǎo)實際工作。三是用理論指導(dǎo)實踐不夠。平時學(xué)習(xí)之后，不善于用所學(xué)的理論觀點和方法去指導(dǎo)推動工作，對工作指導(dǎo)不夠。在樹立行業(yè)形象上，總結(jié)好的做法、好的經(jīng)驗少。
2、對為民服務(wù)的宗旨觀念理解不深、不透。做好本職工作，為群眾辦好事、辦實事，正確處理各種利益關(guān)系是實現(xiàn)宗旨觀的最基本形式�？偟恼f，這方面做的是不錯的，但在思想的認(rèn)識上、行動的自覺性上有差距。有一些模糊認(rèn)識，感到宗旨觀是一個大概念，是一個政治類的要求和理念，有時覺得在實際工作中，在具體行動上難以準(zhǔn)確把握，沒有完全做好與工作實踐的緊密結(jié)合。
3、思維方式不夠科學(xué)。一是認(rèn)識問題有偏頗。對政治形勢研究較少，敏銳性不強(qiáng)，總覺得了解全面局勢、掌握外界動態(tài)，制定方針政策是上級的事、領(lǐng)導(dǎo)的事，自己是執(zhí)行者，只要把上級的精神不折不扣的貫徹執(zhí)行就行了，缺乏大局意識和憂患意識。這種思想是不對的，片面的，說明自己的不成熟。二是沒有熟練的運用好馬克思主義辯證法。工作忙時，不能做到統(tǒng)籌兼顧，在正確處理全局與局部、主要和次要的關(guān)系的能力上有欠缺。如搞這次工作作風(fēng)整頓，牽扯自己精力較多，使我在工作上受到限制。
4、端正工作作風(fēng)、嚴(yán)于律己不夠。一是自我修養(yǎng)不夠，放松要求，沒有從點滴做起，自覺防微杜漸的意識。二是紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)。執(zhí)行紀(jì)律的自覺性不強(qiáng)，總覺得紀(jì)律問題不是大問題。可以“忽略”，沒有從行業(yè)形象的大局來考慮。三是艱苦創(chuàng)業(yè)精神淡化。認(rèn)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，條件好了，生活水平高了，吃飯、穿衣開始講名牌、要舒適，認(rèn)為自己勞動所得，無可厚非，沒有深入領(lǐng)會好xx“兩個務(wù)必”的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵。
三、今后努力的方向
通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到，個人在工作作風(fēng)方面存在的問題，決不是小事，絕不能忽視。它能妨礙信用社政策的貫徹執(zhí)行，損害信用社和人民的關(guān)系，影響信合干部在群眾中的威信。分析自身存在的問題，自己決心從以下方面進(jìn)行整改：
1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。堅持理論聯(lián)系實際，實事求是，解放思想。加強(qiáng)自身思想改造，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化為民服務(wù)、為民理財?shù)淖谥加^念，使自己的一言一行都體現(xiàn)出信合干部的形象。
2、進(jìn)一步解放思想，適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學(xué)習(xí)為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應(yīng)新時期信用社工作的需求。
3、加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進(jìn)的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵，在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局，自覺地把自己的工作同縣聯(lián)社聯(lián)系起來，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，圍繞這次工作作風(fēng)整頓，努力做好本職工作，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
4、廉潔奉公，從嚴(yán)律己，為信合系統(tǒng)工作作風(fēng)整頓作貢獻(xiàn)。牢固樹立為人民服務(wù)的人生觀，淡薄名利，克己奉公。工作上高要求，自覺執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，樹立依法經(jīng)營、廉潔勤政的行業(yè)形象，為這次工作作風(fēng)整頓作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2017精選不擔(dān)當(dāng)不作為心得體會(三)
首先，黨員干部必須對黨忠誠，自覺遵守黨規(guī)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，因此必須堅定理想信念。
理想信念是激勵人們向著既定目標(biāo)奮斗前進(jìn)的動力，是人生力量的源泉。理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，缺乏理想信念或者理想信念不堅定就會得“軟骨病”。理想信念的動搖是最危險的動搖，理想信念的滑坡是最危險的滑坡。作為黨員干部，我們必須把理想信念當(dāng)作指引前行的燈塔，始終不渝、毫不動搖地堅定理想信念，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。要以思想理論建設(shè)為根本，努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，矢志不渝為而奮斗。要以黨性教育，努力學(xué)習(xí)黨的歷史，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，堅定政治立場，明辨大是大非，以實際行動彰顯共產(chǎn)黨人的人格力量。
其次，責(zé)任是信念之基，擔(dān)當(dāng)是力量之源。
黨員干部是人民的公仆，就要有擔(dān)當(dāng)，就要深入踐行“三嚴(yán)三實”，勤政敬業(yè)、先之勞之、以上率下，用鐵的肩膀扛起應(yīng)該肩負(fù)的擔(dān)子，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，以人為本、執(zhí)政為民是檢驗黨一切執(zhí)政活動的最高標(biāo)準(zhǔn)。我們必須始終把人民利益放在第一位，把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，始終與人民心心相印、同甘共苦、團(tuán)結(jié)奮斗，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。要堅持問政于民、問需于民、問計于民，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦，敢于開拓，勇于擔(dān)當(dāng)，多干讓人民滿意的好事實事，依法保障人民群眾經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會等各項權(quán)益
最后，黨員干部要敢于擔(dān)當(dāng)，扎實做好本職工作。
平日工作中做到勤學(xué)、深學(xué)、多學(xué)、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，促進(jìn)知識積累和經(jīng)驗積累，提高在實際工作中分析問題、解決問題的能力;把業(yè)務(wù)知識、規(guī)章制度弄懂弄透，在工作中自覺貫徹執(zhí)行，增加工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性;要盡職盡責(zé)、實干苦干，要多花一些時間和精力在琢磨工作上，要經(jīng)常去領(lǐng)悟、有感悟。多回頭看看自己做過的工作，及時總結(jié)得失，汲取經(jīng)驗，提煉提升。懷有感恩之心，珍惜在任何崗位工作的機(jī)會，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、寬容和諧，始終保持名利上的滿足感、工作上的責(zé)任感和事業(yè)上的進(jìn)取心。
