黨員懶政怠政心得體會(huì)(1)
近日,國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議聽(tīng)取了大督查第三批督查問(wèn)責(zé)和督查表?yè)P(yáng)工作匯報(bào)。20個(gè)市(州)、20個(gè)縣(市、區(qū))受到國(guó)務(wù)院表?yè)P(yáng),1148名干部因庸政懶政怠政和不作為被相關(guān)地方嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
懶政怠政是黨員干部消極頹廢、精神不振、不思進(jìn)取、裹足不前的表現(xiàn)。為官不為、懶政怠政,嚴(yán)重影響了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和黨員干部良好形象,破壞黨群干群關(guān)系正常發(fā)展,事關(guān)黨和國(guó)家的長(zhǎng)治久安和社會(huì)經(jīng)濟(jì)正常發(fā)展。整治為官不為、懶政怠政勢(shì)在必行,要高懸反腐“利劍”,堅(jiān)決“下猛藥”、“動(dòng)刀子”、“出重拳”、“嚴(yán)追責(zé)”,讓黨風(fēng)政風(fēng)為之一新,黨心民心為之一振,重塑政治生態(tài)環(huán)境。
“當(dāng)官不為民做主,不如回家賣紅薯!敝猿霈F(xiàn)“庸政懶政怠政”,究其原因有三:一是一些黨員干部理想信念缺失、群眾觀念淡薄;二是缺乏擔(dān)當(dāng)精神,組織觀念不強(qiáng),作風(fēng)建設(shè)不嚴(yán),工作方法簡(jiǎn)單;三是缺乏有效的監(jiān)督,對(duì)干部混日子行為和懶政行為,沒(méi)有形成較強(qiáng)約束力。
李克強(qiáng)總理在國(guó)務(wù)院第三次廉政會(huì)議上針對(duì)“為官不為”現(xiàn)象再次表態(tài),他強(qiáng)調(diào)指出:“身在崗位不作為、拿著俸祿不干事,庸政懶政怠政,也是一種腐敗!”那么,如何整治為官不為、懶政怠政,讓黨員干部真正為官有為呢?筆者認(rèn)為,應(yīng)抓好以下幾方面:
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信念!叭瞬粚W(xué)要落后,刀不磨要生銹!睂W(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯,黨員干部應(yīng)自覺(jué)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),堅(jiān)持以學(xué)習(xí)為先,把學(xué)習(xí)當(dāng)成是工作、生活中重要組成部分,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念。堅(jiān)持深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會(huì)和系列重要講話精神,深入學(xué),向焦裕祿、楊善洲、文朝榮等先進(jìn)典型事跡看齊,用先進(jìn)思想武裝自己頭腦,牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和服務(wù)觀,始終同以*為黨中央保持高度一致。
改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。“作風(fēng)好不好,關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo);組織強(qiáng)不強(qiáng),關(guān)鍵在‘領(lǐng)頭羊’。”由于黨員干部身居要職,手握重權(quán),其一舉一動(dòng),一言一行不僅僅代表個(gè)人形象,更是代表著黨委和政府的形象,倍受社會(huì)關(guān)注。因此,黨員干部應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。正確認(rèn)識(shí)權(quán)力和群眾之間的關(guān)系,引導(dǎo)干部熱心、耐心、精心和誠(chéng)心對(duì)待群眾,做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,千方百計(jì)為群眾排憂解難。
加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅紀(jì)律問(wèn)責(zé)!绑K走崖邊須勒韁,人至官位要縛心”。嚴(yán)以律己,是擺在所有黨員干部面前的一道永恒課題,值得時(shí)時(shí)警醒、事事謹(jǐn)記。以“三嚴(yán)三實(shí)”為鏡,認(rèn)真對(duì)照篤行,從嚴(yán)格工作紀(jì)律、嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律、嚴(yán)格保密紀(jì)律等方面入手,加強(qiáng)對(duì)黨員干部日常監(jiān)督管理,對(duì)違法違紀(jì)人員必須嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),做到發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,通報(bào)一起,決不手軟,絕不姑息。強(qiáng)化預(yù)防措施,密織紀(jì)律“防護(hù)網(wǎng)”,發(fā)揮懲處震懾作用,用制度匡正黨員干部行為。
黨員懶政怠政心得體會(huì)(2)
勤政廉政是官員從政的基本要求。做官就應(yīng)該在其位,謀其政,充分行使好職權(quán)履職干事、為民造福。多年來(lái),人們痛恨腐敗,對(duì)反腐倡廉有了高度共識(shí)。如今,反腐勢(shì)頭強(qiáng)勁、卓有成效。大家對(duì)假以時(shí)日可能還大家一個(gè)清廉的社會(huì)比較有信心。但是,勤政要求卻有被人們淡化傾向,懶政怠政正呈現(xiàn)蔓延之勢(shì),這應(yīng)該引起當(dāng)政者乃至全社會(huì)高度關(guān)注重視,并予以鐵腕治理。
一、懶政怠政有逐漸蔓延之勢(shì)
表現(xiàn)之一:尸位素餐不作為。按照現(xiàn)代法治的要求,公職人員法定職責(zé)必須為。懶政怠政者卻置法定職責(zé)于不顧,尸位素餐不作為。地方門戶網(wǎng)站,算是當(dāng)?shù)氐臋淮昂湍樏妫響?yīng)精心呵護(hù),何況那是聯(lián)系群眾的橋梁,通過(guò)它能夠方便群眾了解辦事該找誰(shuí)、如何辦。遺憾的是筆者發(fā)現(xiàn)本地門戶網(wǎng)站竟有不少“僵尸網(wǎng)頁(yè)”,不僅提供的政策信息陳舊過(guò)時(shí),連班子成員換人了也懶得更新。金某原是某單位的副主任,2011年到一鄉(xiāng)鎮(zhèn)任組織委員,后來(lái)招考去市委機(jī)關(guān)任職又是3年,這么多年過(guò)去了,門戶網(wǎng)站還顯示金某是原單位的副主任,也不知道群眾如何找她辦事?有的則分身有術(shù),如網(wǎng)站信息顯示鐘某既是東部某鄉(xiāng)的宣委,又是西部某鄉(xiāng)的黨政辦主任;戴某則是跨任兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人大主任。公職人員工作單位變動(dòng)了,被處分免職了,甚至死亡了,網(wǎng)站顯示的人員職務(wù)依舊如故,真是豈有此理。有兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)到任已經(jīng)快一年,網(wǎng)頁(yè)還顯示書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)空位無(wú)人。當(dāng)?shù)刈畲筢t(yī)院新領(lǐng)導(dǎo)主政,網(wǎng)站上顯示院長(zhǎng)還是離職的原任。連單位網(wǎng)頁(yè)自身的信息更新也懶得為,難怪河道里漂著的死豬能順流直下;方方面面安全總是讓人誠(chéng)惶誠(chéng)恐;橋梁水利設(shè)施會(huì)長(zhǎng)年失修沒(méi)有人管;民事糾紛能小事釀成大患;基層組織會(huì)過(guò)期沒(méi)有改選…… 難怪全國(guó)媒體公布的非常具體的政策基層單位會(huì)說(shuō)上面還沒(méi)有布置安排而拖著不辦。
表現(xiàn)之二:簡(jiǎn)單粗暴,激發(fā)矛盾。中國(guó)社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)利益多元化的時(shí)代,處于矛盾凸顯期,人們焦慮情緒比較普遍,做工作更需要智慧、周密與耐心。懶政怠政者在工作方式方法上表現(xiàn)出來(lái)的懶勁是不想耐心反復(fù)做群眾的思想工作,不會(huì)換位思考什么是群眾關(guān)注的焦點(diǎn),不去分析探尋解決問(wèn)題的切入點(diǎn),而是熱衷于簡(jiǎn)單粗暴的行政命令,常常問(wèn)題不能解決反而激發(fā)矛盾。據(jù)《南方周末》報(bào)道,山東臨沂市市長(zhǎng)被環(huán)保部約談后,所轄生豬養(yǎng)殖大縣沂水縣采取的環(huán)境整治重大措施就是下達(dá) “禁豬令”,要求“全縣基本取消傳統(tǒng)家庭養(yǎng)豬,而對(duì)不符合養(yǎng)殖規(guī)定的場(chǎng)區(qū),采取停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)、拆除等措施!闭邔訉蛹哟a后,村民看到的“就是不讓養(yǎng)豬了”。這種一禁了之的簡(jiǎn)單粗暴做法,對(duì)整治環(huán)境也許一時(shí)有效,但百姓的生計(jì),豬肉的供給,相關(guān)的產(chǎn)業(yè)咋辦呢?這樣不激發(fā)矛盾才怪!一拆了之、一堵了之、一禁了之、一罰了之等都是懶筋作怪,都是懶政怠政的表現(xiàn)。
表現(xiàn)之三:安于現(xiàn)狀,缺乏開(kāi)拓。當(dāng)今時(shí)代是一個(gè)大變革、大發(fā)展的時(shí)代,開(kāi)拓進(jìn)取非常重要。沒(méi)有開(kāi)拓哪有綜合國(guó)力不斷上新臺(tái)階、哪有中國(guó)夢(mèng)的圓夢(mèng)之時(shí)?安于現(xiàn)狀,缺乏開(kāi)拓屬于思想上的消極懶惰,屬于精神上的懈怠疲軟,更是與“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”追求格格不入。一個(gè)地方一個(gè)單位主政數(shù)載,面貌依舊,甚至滑坡,就是失職,當(dāng)政者無(wú)功便是過(guò)。
表現(xiàn)之四:拖延低效,貽誤發(fā)展。發(fā)展是硬道理、發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),中央在研究權(quán)衡的基礎(chǔ)上不斷釋放改革紅利、不斷推出新的發(fā)展舉措,可是有些地方和單位執(zhí)行拖延低效、觀望不前。許多簡(jiǎn)政放權(quán)的政策在地方執(zhí)行不力可能是怕自身利益受損,可是連公務(wù)員帶薪休假和工資調(diào)整都要中央一再督促,甚至要總理出面劃定落實(shí)時(shí)限,這真是令人匪夷所思,真是懶到了家,F(xiàn)在社會(huì)和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜多變,政策經(jīng)常需要不斷微調(diào),時(shí)效性非常強(qiáng),執(zhí)行起來(lái)拖延低效的慢作為風(fēng)格必然會(huì)貽誤發(fā)展。
表現(xiàn)之五:假手他人,貪圖安逸。懶政怠政者貪圖安逸,只想做官,不愿干事;只圖享受,不愿受累。有的搞秘書專政,過(guò)度依賴身邊幕僚。有的照葫蘆畫瓢,上面怎么說(shuō),他也如是講,反正把上級(jí)改成本級(jí)就是了,根本不去聯(lián)系實(shí)際因地制宜創(chuàng)造性落實(shí)。有的官做久了,話不會(huì)說(shuō),離了稿子沒(méi)法開(kāi)口。上級(jí)不準(zhǔn)照稿念,下級(jí)就會(huì)很為難。有的簡(jiǎn)單的材料也不會(huì)寫,學(xué)習(xí)還得帶秘書。說(shuō)話要臺(tái)詞、傘要人打、包要人提,生活起居都不會(huì)了,算是由懶變蠢,又懶又蠢。
表現(xiàn)之六:私利算計(jì),避重就輕。八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前,似乎官員都不拍累,爭(zhēng)著多管事、多干事,表現(xiàn)比較勤。后來(lái)情況起了變化,奉行“只要不出事,寧愿不干事”的信條,表現(xiàn)比較懶。勤為了灰色利益,算是“開(kāi)源”;懶為了少付出,算是 “節(jié)流”,“勤”乎“懶”乎皆為一個(gè)利字,都是為了個(gè)人私利而或“勤”或“懶”,避重就輕。
二、懶政怠政危害不可小覷
懶政怠政根源是個(gè)人主義;疑杖氪嬖跁r(shí)勤“撈”肯干是為了利,壓縮灰色收入空間后想不勞而獲懶惰成性也是為了利,只不過(guò)換了一種獲利形式罷了。撈是做加法,懶是少付出精力體力做減法,曲異工同,都是私利算計(jì)的產(chǎn)物。
懶政怠政也是一種腐敗,是腐敗的新變種。只不過(guò)不是顯性腐敗,而是隱性腐敗;不是硬腐敗,而是軟腐敗。因此,懶政怠政的危害性并不亞于平常說(shuō)的貪污腐敗,不可小覷。
危害之一:傷害執(zhí)政根基。懶政怠政給人一種消極腐朽頹廢的印象,缺乏生機(jī)與活力。政府服務(wù)拖賬欠賬,久而久之,必然嚴(yán)重影響黨和政府公信力,損害黨和政府形象,傷害執(zhí)政根基。任何執(zhí)政者,其執(zhí)政的合法性最終都離不開(kāi)民眾的認(rèn)可,所謂“水能載舟,亦能覆舟”。民意的喪失就是執(zhí)政根基的毀滅,古今中外概莫能外。納稅人的真金白銀不是用來(lái)養(yǎng)懶漢的,如果投入沒(méi)有回報(bào),納稅沒(méi)有相應(yīng)的服務(wù),天下的納稅人都不會(huì)容忍,更換執(zhí)政者將是不二選項(xiàng),只是時(shí)間早晚罷了。我們切實(shí)應(yīng)該珍惜民眾的信任,做到勤政為民,保持良好的精神狀態(tài)和政治上的堅(jiān)定清醒。
危害之二:妨礙復(fù)興事業(yè)。政成于勤毀于懶。明神宗雖有著名的“萬(wàn)歷三大征”之輝煌,開(kāi)創(chuàng)過(guò)“萬(wàn)歷中興”之局面,但執(zhí)政后期懶政怠政也是亙古未有。他創(chuàng)造了三十年不理朝政之紀(jì)錄,使明王朝中央政府幾乎陷于癱瘓,這極大地傷害了明政權(quán)的執(zhí)政根基,從此回天無(wú)力,為明朝覆滅埋下了伏筆。故《明史》一針見(jiàn)血評(píng)曰:“明之亡,實(shí)亡于神宗”。當(dāng)前,中華民族偉大復(fù)興大業(yè)正處在爬坡沖刺的關(guān)鍵時(shí)期,世界各國(guó)綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,我們唯有勠力同心、奮發(fā)有為才能實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)。設(shè)若不思進(jìn)取、懶惰懈怠,豈不是自甘墮落、自毀長(zhǎng)城、自失良機(jī)。
危害之三:帶壞社會(huì)風(fēng)氣。執(zhí)政者在主導(dǎo)社會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程中其強(qiáng)大的影響力會(huì)不自覺(jué)地引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚,上行下效、官行民效。發(fā)生在各衙門里的公職人員“占著茅坑不拉屎”、“上崗不上心、出工不出力”的懶散怠工之風(fēng)會(huì)吹向民間、污染社會(huì)。奮發(fā)有為的精神狀態(tài)是一個(gè)社會(huì)的寶貴財(cái)富,萎靡頹廢則是一個(gè)社會(huì)衰敗的表現(xiàn)和前奏。無(wú)論機(jī)關(guān)單位還是民間組織,都必須保持良好的謀事創(chuàng)業(yè)氛圍,懶惰懈怠之風(fēng)盛行終將“行不遠(yuǎn),事難成”。
危害之四:自毀個(gè)人前程。懶惰懈怠的習(xí)性不是一天二天形成的,而是在較長(zhǎng)的時(shí)間里慢慢慣成的。一旦染上懶怠之疴,要改掉需要花費(fèi)很大的氣力,而且意志薄弱者根本改不掉。沒(méi)有單位和組織喜歡懶惰懈怠者,沒(méi)有人愿意與懶惰懈怠者共事。偷奸耍滑者自以為得計(jì),其實(shí)總是會(huì)被發(fā)現(xiàn)識(shí)破的。如果不改過(guò)自新,懶惰懈怠之徒最終會(huì)被組織和大家拋棄,成為沒(méi)有人愿意與之合作為伍的多余人。
三、根除懶政怠政需要標(biāo)本兼治
根除懶政怠政是一件很不容易的事,需要多管齊下、標(biāo)本兼治,筆者認(rèn)為可以從以下五個(gè)方面著力:
1、強(qiáng)化信念教育鑄靈魂。理想信念指引和規(guī)定著一個(gè)人的行為,有什么樣的理想信念,一般就會(huì)有什么樣的行為。革命先烈因?yàn)槔硐胄拍顖?jiān)定,才能夠“砍頭不要緊”,為了實(shí)現(xiàn)理想無(wú)所畏懼、視死如歸。歷史上有兩支隊(duì)伍成功翻過(guò)大雪山——夾金山:一支是紅軍,一支是傳教的喇嘛僧侶。他們的共同點(diǎn)是都有信仰。部分公職人員萎靡懶惰的根本原因是缺“鈣”,即喪失理想信念、宗旨意識(shí)淡薄,這與改革開(kāi)放以后社情復(fù)雜及忽視、放棄思想政治工作優(yōu)勢(shì)不無(wú)關(guān)系,當(dāng)前迫切需要補(bǔ)上理想信念、宗旨意識(shí)塑造這一課,需要魂兮歸來(lái)。
2、打造落實(shí)機(jī)制立規(guī)矩。*強(qiáng)調(diào):“一分部署,九分落實(shí)”。落實(shí)的確是解決問(wèn)題的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。計(jì)劃、方案、制度其實(shí)向來(lái)不缺,甚至還比較好,最稀缺的是落實(shí)過(guò)程中的“釘釘子精神”,是在落實(shí)過(guò)程中有一股“踏石留印、抓鐵有痕”的韌勁和狠勁。落實(shí)必須不折不扣,落實(shí)必須因地制宜創(chuàng)造性地進(jìn)行,這是落實(shí)過(guò)程中的基本要求,若有背離都是懶惰懈怠的表現(xiàn)。抓落實(shí)要有機(jī)制保證,事情該誰(shuí)去辦,辦理要符合哪些原則和要求,什么時(shí)限辦結(jié),違背的后果是什么及如何追究責(zé)任都要有一套規(guī)矩,要形成一套機(jī)制。最核心的是要有有令即行、落實(shí)到位的督促和懲戒機(jī)制,使決策部署真正得到落實(shí),真正補(bǔ)上落實(shí)這塊短板。
3、全面辯證識(shí)人防偏差。要正確看待干事與出事,做到全面辨證識(shí)人。不干事自然不會(huì)出事,但這絕不是人民需要的公仆,只是似泥雕木曲的菩薩。領(lǐng)導(dǎo)干部就要敢于擔(dān)當(dāng),敢于負(fù)責(zé),事業(yè)為重,人民利益為重。在干事的過(guò)程中只要盡心盡力盡責(zé),出事也不可怕,負(fù)責(zé)任地妥善處理好事情就行,承擔(dān)該承擔(dān)的責(zé)任就可。怕出事怕?lián)?zé)而不干事,懶政怠政成性,這是對(duì)事業(yè)極大的不負(fù)責(zé)任,除了葬送事業(yè)外別無(wú)意義。要給干事者以相對(duì)寬松的環(huán)境,要允許犯錯(cuò)試錯(cuò)改錯(cuò),在大改革大創(chuàng)新的背景下尤其如此。防噎是必須的,但因噎廢食就不明智了。
4、動(dòng)員民眾參與加壓力。無(wú)數(shù)事實(shí)證明,同體監(jiān)督難免顧慮重重,異體監(jiān)督相對(duì)容易到位。懶政怠政沒(méi)有民眾參與監(jiān)督肯定治理不好。民眾是懶政怠政的受害者,對(duì)懶政怠政現(xiàn)象深惡痛絕,有監(jiān)督動(dòng)力,積極性高。懶政怠政時(shí)常發(fā)生在服務(wù)民眾的過(guò)程中,民眾比較知情,有監(jiān)督的條件。只要我們充分依靠民眾,保護(hù)好民眾監(jiān)督的積極性,使參與監(jiān)督的民眾不受打擊報(bào)復(fù),就相當(dāng)于給懶政怠政布下了天羅地網(wǎng)。保持足夠的壓力,能夠轉(zhuǎn)變成公職人員勤政為民的強(qiáng)大動(dòng)力。
5、依法從嚴(yán)追究強(qiáng)責(zé)任。懶政怠政現(xiàn)象存在說(shuō)到底還是個(gè)事業(yè)心、責(zé)任感問(wèn)題,如果有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,那是懶不住、不會(huì)怠的。由于缺乏事業(yè)心、責(zé)任感,容易滋生雇傭意識(shí),加之管理不嚴(yán),甚至自我管理居多,很可能演變成和尚撞鐘式的消極應(yīng)付,能懶則懶。必須對(duì)懶政怠政現(xiàn)象依法從嚴(yán)追究,才能警醒眾人,才可能增強(qiáng)相關(guān)人員的責(zé)任心。責(zé)任政府不是喊口號(hào)喊出來(lái)的,恐怕也是在不斷進(jìn)行責(zé)任追究過(guò)程中打造的。責(zé)任重于天,不負(fù)責(zé)任的政府會(huì)被民眾唾棄,對(duì)失職瀆職人員就應(yīng)該依法嚴(yán)厲追責(zé)、先行處理剔除,以保障責(zé)任政府的屬性,倒逼公職人員增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。有了強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),懶政怠政就失去了產(chǎn)生和存在的土壤。
黨員懶政怠政心得體會(huì)(3)
國(guó)家和政府要防止黨員干部懶政怠政、貪污腐敗,就應(yīng)該落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任放在心里、抓在手中、扛在肩上,努力把黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任落到實(shí)處,以作風(fēng)正黨風(fēng),以黨風(fēng)贏民心,營(yíng)造良好風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
強(qiáng)化主體責(zé)任,壓實(shí)反腐之責(zé)。落實(shí)主體責(zé)任,必須牽住“牛鼻子”,層層傳導(dǎo)壓力,形成責(zé)任具體、環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈條。把抓好黨建作為最大的政績(jī)、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)作為最大責(zé)任,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷發(fā)展,形成重大問(wèn)題集體決策、重大事項(xiàng)集體商量。
強(qiáng)化制度建設(shè),切斷腐敗之源。懲治和預(yù)防腐敗上要從源頭抓起,從制度建設(shè)抓起,不斷完善管理制度、考核制度、監(jiān)督制度,最大限度堵塞制度漏洞,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。堅(jiān)決用制度管人管事,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。大力推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi),接受社會(huì)輿論監(jiān)督,增加工作的公開(kāi)透明性。
強(qiáng)化教育學(xué)習(xí),繃緊反腐之弦。對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中存在的問(wèn)題,加大教育引導(dǎo)力度,切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),使廣大黨員干部爭(zhēng)做黨風(fēng)廉政建設(shè)的明白人、自覺(jué)人、帶頭人和監(jiān)督人,形成不敢腐、不能腐、不想腐的政治生態(tài)。組織專題學(xué)習(xí),邀請(qǐng)專家授課,讓廣大黨員干部主動(dòng)適應(yīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新常態(tài)、新形式、新要求,做到警鐘長(zhǎng)鳴,保持清醒頭腦。
強(qiáng)化責(zé)任追究,高舉反腐之刃。堅(jiān)持實(shí)施嚴(yán)肅有力的責(zé)任追究機(jī)制,時(shí)刻高舉反腐之刃,動(dòng)用“撒手锏”,以“零容忍”的態(tài)度查處違紀(jì)違法問(wèn)題,做到有錯(cuò)必糾,有責(zé)必問(wèn)。建立完善“一案雙查”制度,不僅追究當(dāng)事人責(zé)任,也要追究相關(guān)人員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,加大對(duì)不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制行為的處理力度。
強(qiáng)化考核檢查,保障責(zé)任之實(shí)。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作作為年度綜合考核的重點(diǎn),切實(shí)保障主體責(zé)任落到實(shí)處。要更加注重考核的針對(duì)性、操作性和實(shí)效性,進(jìn)一步優(yōu)化考核指標(biāo)體系,強(qiáng)化實(shí)績(jī)導(dǎo)向,確保考核結(jié)果公平公正。同時(shí)要更加注重考核結(jié)果的運(yùn)用,對(duì)考核不合格的,要進(jìn)行誡勉談話,限期整改,直至做出組織處理?己瞬蓱(yīng)取定期聽(tīng)取匯報(bào)、不定期抽查、突擊檢查、專項(xiàng)檢查等方式,要全面總結(jié)年度主體責(zé)任履行情況,形成專題報(bào)告,向社會(huì)公開(kāi)。