五查五看問題清單：
為了更深入地開展黨的群眾路線教育實踐活動第二環(huán)節(jié)的各項工作，在查擺問題、開展批評方面能夠照透“四風(fēng)”，直面問題，觸動靈魂，切實改進工作作風(fēng)，端正服務(wù)意識，提高服務(wù)能力，縣政務(wù)服務(wù)中心積極開展了“五查五看”活動，對照標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，通過多次征求意見，列出了一份內(nèi)容實、意見真、條目細、整改參考性強的問題清單。
一查群眾感情，看服務(wù)意識牢不牢。政務(wù)服務(wù)中心的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要自查對群眾的感情是不是冷漠淡薄，工作方式是不是簡單粗暴，制度策略的制定會不會考慮到群眾的感受利益，是否存在主動服務(wù)意識不濃、宗旨意識不強、主仆意識顛倒等現(xiàn)象。通過對照檢查群眾感情，著重找出官僚主義方面存在的突出問題，為以后更好的做好群眾工作打下基礎(chǔ)。
二查先鋒作用，看服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)高不高。中心的領(lǐng)導(dǎo)干部要切實發(fā)揮先
鋒帶頭的作用，通過對照對待各項工作是否應(yīng)付了事，處理事務(wù)是否只在安排部署，是否存在貪圖享受、寬于待己、嚴(yán)于待人、自由散漫的現(xiàn)象，著重找出形式主義、享樂主義等方面的問題，切實提高中心班子的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)政水平。
三查擔(dān)當(dāng)精神，看服務(wù)能力強不強。領(lǐng)導(dǎo)的擔(dān)當(dāng)能力直接決定了處理實際問題的能力和水平。遇事不推、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)就能夠在復(fù)雜事物面前想出解決思路，找出辦法，對干部職工的影響乃至部門的發(fā)展都有重要作用。通過對照擔(dān)當(dāng)精神，著重檢查領(lǐng)導(dǎo)班子解決實際問題的能力，重點找出形式主義方面的問題，提升領(lǐng)導(dǎo)班子的服務(wù)能力。
四查制度規(guī)矩，看服務(wù)要求嚴(yán)不嚴(yán)。中心大廳管理制度、公車使用制度、財務(wù)管理制度、接待制度都進一步得到完善，為改進作風(fēng)提供了有力的制度保障。為確保制度不成為一紙空文，就要對照檢查制度的執(zhí)行情況，尤其是制度對領(lǐng)導(dǎo)干部的約束作用。重點解決中心班子在享樂主義和奢靡之風(fēng)方面存在的問題，更好地嚴(yán)肅和規(guī)范服務(wù)要求。
五查百姓口碑，看服務(wù)業(yè)績好不好。在改革發(fā)展新形勢之下，政務(wù)服務(wù)工作也面臨著新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。我們的工作始終要以百姓滿意為目標(biāo)，自己對照檢查便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)好不好，服務(wù)效率高不高，審批辦證方不方便，中心職能發(fā)揮到不到位，真正做到服務(wù)工作不搞形式，不斷追求服務(wù)水平的提升，不斷滿足百姓的需求，為優(yōu)化五峰縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境做出應(yīng)有的貢獻。
兩學(xué)一做五查五看對照檢查材料一：
一是查信念，看忠誠。全縣政法各部門在深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，結(jié)合紀(jì)律作風(fēng)教育進行再動員、再部署，針對“八項規(guī)定”、“三項紀(jì)律”、“十個嚴(yán)禁”和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等警規(guī)警紀(jì)進行了再教育再學(xué)習(xí)，進一步樹立正確的價值觀與職業(yè)宗旨觀，強化忠誠意識，堅定“立警為公，執(zhí)法為民”的理念。
二是查執(zhí)法，看公正。以執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)為契機，該委組織開展案件評查、自查等項活動，重查執(zhí)法干警在辦案過程中是否存在執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)等違法違紀(jì)行為，使全體干警在思想深處牢植“理性、平和、文明、規(guī)范”的理念，執(zhí)法中不為人情關(guān)系所縛，不為歪風(fēng)邪氣所擾，不為個人得失所困，切實做到公正陽光執(zhí)法。
三是查紀(jì)律，看嚴(yán)明。細查干警執(zhí)行“八項規(guī)定”、“三項紀(jì)律”、“十個嚴(yán)禁”和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等方面的情況，強化干警八小時外的動態(tài)監(jiān)管，排查發(fā)現(xiàn)隊伍內(nèi)部可能引發(fā)違紀(jì)違令的傾向性、苗頭性問題，即時督促整改，切實打造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通的政法隊伍。
四是查作風(fēng)，看勤政。以行政效能建設(shè)為載體，認真開展自查整頓活動，徹底摒棄“吃、拿、卡、要、冷、硬、橫、推”及“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等不良作風(fēng)，切實做到“辦事公道、說話和氣”，全面提升新時期政法機關(guān)的良好形象。
五是查工作，看成效。立足崗位實際，通過月評比、季考核、半年通報等方式，對政法各部門干警工作成效進行跟蹤考核，看工作中是否存在“冷漠病、懶散病”，是否存在侵害群眾利益，是否存在脫離群眾的衙門作風(fēng)等問題，對照問題找差距，做到不踩“紅線”、不越“底線”、不闖“雷區(qū)”。
兩學(xué)一做五查五看對照檢查材料二：
在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)活動中，對照“五查五看”內(nèi)容，認真進行了檢查和自我剖析，仔細查找了自身存在的缺點和不足，并進行了認真的思考，感到收獲很大。
1、查政治意識。
原先我對黨建理論關(guān)注度不高，對如何更好地保持黨的先進性，缺乏深刻的思考，思想解放程度不高。平時的學(xué)習(xí)中，只注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，往往忽視政治上的學(xué)習(xí)，從現(xiàn)在看就不得學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，掌握不全面，理解不深刻。雖然沒有對上級命令指示和決策部署落實不認真，對不良思潮和政治謠言抵制不堅決等問題，但要是按照兩學(xué)一做活動提出的標(biāo)準(zhǔn)，我還是存在不少問題的。比如思想認識不足，存在片面的自我滿足意識，沒有違反任何規(guī)章制度，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖然存在一些小缺點，但問題不大，都是小毛病，對“五查五看”活動的認識片面，態(tài)度不夠端正。開拓創(chuàng)新意識不強，雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動，工作超前意識不強，不能積極主動地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任，總認為總體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與己無關(guān)，事不關(guān)己，自己只要無條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了。
2、查黨性原則。
全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，也是每名黨員應(yīng)該堅守的黨性。我雖然在工作中能夠以一名普通黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，但還存在一定差距。有時工作上不夠周密細致，不能很好的統(tǒng)籌兼顧，缺乏創(chuàng)新意識和精神，工作忙上有時也有疲于應(yīng)付的表現(xiàn)，一定程度上降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。今后要提高認識，統(tǒng)一思想，要堅持把學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)膭?chuàng)新理論貫徹始終，要堅持正面教育和自我教育為主，要堅持邊學(xué)、變查、邊改，要強化自己在工作中保持先進性的意識，切實解決在思想、組織、作風(fēng)上的突出問題，發(fā)揮先鋒模范作用，始終保持先進性。
3、查追求進步。
追求進步不是跑官要官，也不是爭榮譽，而是在每個工作細節(jié)上都追求完美。對照自身，反思一下，其實還有很多做的不到位的地方。比如，對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度，特別是手頭工作稍多、稍忙時，沒有做到全心全意為人民服務(wù)，沒有真正成為人民群眾的公仆，沒有拿出百分之百的熱情對待服務(wù)對象。有些工作不夠細，與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距，工作責(zé)任心還需要加強，工作中時有急躁情緒，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)不夠。在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳舊，更新不到位，工作上創(chuàng)新意識不強。對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題，沒有進行深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象，思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，對一些新問題不是那么了解，沒有主動去與我們的老前輩、領(lǐng)導(dǎo)和其他同事溝通，處理方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。遇到問題還是習(xí)慣于用老方法去理解，思想上出現(xiàn)懶惰。
4、查章法觀念。
作為一名共產(chǎn)黨員,我認為自身形象的塑造非常重要,這種形象不僅是外在的,更重要的是內(nèi)在的.不僅要努力做一名先進的共產(chǎn)黨員,也要做一名群眾滿意的干部.對照自己,我覺得這兩個目標(biāo)對于我來說還遠遠沒有達到,但我一直在努力。所以在今后的工作中我將繼續(xù)從自身做起,切實落實工作效果。工作上要積極開拓創(chuàng)新,牢固樹立爭一流的思想,對個人要求上堅持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,努力做好本職工作,讓同志滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
5、查情趣愛好。
有這么一句話，學(xué)習(xí)是最廉價的高貴。我也認為，學(xué)習(xí)是最高尚的情趣愛好。但在學(xué)習(xí)方面，我也存在不足:學(xué)習(xí)的積極性、主動性和自覺性不強，往往是要求學(xué)什么就學(xué)什么，有交差和應(yīng)付的思想，對與自己工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，遇到實際的問題才去查資料找依據(jù)。在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認真、不善于學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)抓的不緊，積極性不高，存在著應(yīng)付思想。學(xué)習(xí)敷衍了事，學(xué)習(xí)只限于一般性的讀書看報，只是念一念，集中聽一聽，方法簡單，組織學(xué)習(xí)時就學(xué)一學(xué)，要求學(xué)什么就學(xué)什么，僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會議精神等，很少主動學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識。業(yè)務(wù)上的提高，不僅來自實踐經(jīng)驗，也來自于各種豐富的理論知識。要把工作做好，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其是面對知識經(jīng)濟的時代，社會發(fā)展瞬息萬變，知識更新也比較快。學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。必須把學(xué)習(xí)作為自己人生的組成部分，自我加壓，認真學(xué)習(xí)，勤于思考。業(yè)余時間，自學(xué)不夠，學(xué)習(xí)的層次不高。要適應(yīng)這種變化，只有加強學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時俱進。尤其是在文化素質(zhì)、科學(xué)思想、管理方法、學(xué)習(xí)水平等諸多方面還很欠缺，與其他同志相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠，沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。
今后的努力方向
通過自我剖析和深挖問題，確定了我以后的努力方向:勇于正視和深刻剖析自身存在的問題，實事求是地認識自己、分析自己、估計自己。克服為難情緒積極完成各項工作任務(wù)。對于問題分析，多從主觀上找原因，少從客觀上找理由。尤其在學(xué)習(xí)方面，克服惰性，爭取積極、主動;深入學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，以此樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識、處處事事以群眾利益為重。全面提高了自己的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì);增強責(zé)任感和自覺性。在工作中，通過法律、法規(guī)以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的綜合素質(zhì)
