濰坊二胎補貼政策,濰坊對生二胎有沒有補貼  

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2019年是全面放開二孩的第四個年頭了。然而,現(xiàn)在卻有數(shù)據(jù)表明,全面放開二孩政策短時間內使得我國新生兒數(shù)量增長,但對長期來說影響并不大。所以國家正在針對這一現(xiàn)狀加快改革創(chuàng)新的步伐,發(fā)放二胎政策補助,以求減輕社會撫養(yǎng)負擔,為經濟發(fā)展創(chuàng)造了有利的人口條件。那么濰坊二胎政策補助金額是多少呢?下面思而思學小編給您介紹2019濰坊二胎政策最新補助金額。

濰坊市女職工合法生育或流、引產按規(guī)定享受生育津貼。生育津貼以生育時上年度所在用人單位職工月平均工資為基數(shù)除以30天乘以相應產假天數(shù)計算。

產假天數(shù)按照下列標準確定:

1、女職工生育產假標準

女職工生育產假為98天,其中產前休假15天;難產的增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育一個嬰兒,增加產假15天;晚育的增加產假60天。每名生育職工只享受一次晚育待遇。

2、女職工流產假期標準

妊娠不滿2個月,采取藥物流產的產假為7天,實施清宮術的,產假為15天;

妊娠2個月以上不滿3個月流產的,產假為20天;

妊娠3個月以上不滿4個月流產的,產假為30天;

妊娠4個月以上流產、引產的,產假為42天。

3、女職工因生育引起疾病不單獨享受產假待遇。

1、產前檢查費

產前檢查費實行定額支付,具體定額標準為:

妊娠滿3個月不滿5個月終止妊娠的,定額為500元;

妊娠滿5個月不滿7個月終止妊娠的,定額為800元;

妊娠滿7個月以上終止妊娠或分娩的,定額為1000元。

產前檢查費由職工本人先墊付,生育或流、引產后與生育津貼一起申報、撥付。無生育計劃流產的職工,不享受產前檢查費。

2、生育醫(yī)療費

生育醫(yī)療費實行限額支付,實際發(fā)生費用高于限額標準的,按限額標準支付,低于限額標準的,按實際發(fā)生費用支付。具體限額標準為:

在綜合(或?)三級醫(yī)院生育的,正常生育醫(yī)療費限額為3000元,剖宮產醫(yī)療費限額為3600元;

在二級及二級以下醫(yī)院生育的,正常生育醫(yī)療費限額為2500元,剖宮產醫(yī)療費限額為3000元;

多胞胎生育的,每多生一個嬰兒增加500元。

3、計劃生育手術醫(yī)療費

計劃生育手術醫(yī)療費,包括職工實施放置(取出)宮內節(jié)育器、皮下埋植術、取出皮埋術、絕育及復通手術、流產術、引產術所發(fā)生的醫(yī)療費用。上述醫(yī)療費用按項目實行限額支付,實際發(fā)生費用高于限額標準的,按限額標準支付,低于限額標準的,按實際發(fā)生費用支付。具體限額標準為:

放置(取出)宮內節(jié)育器,限額為200元;

皮下埋植術、取出皮埋術,限額為150元;

絕育(復通)手術,限額為1500元;

妊娠2個月以內(含2個月)流產(包括藥物流產)的,限額為200元;

妊娠2個月以上3個月以內流產的,限額為400元;

妊娠3個月以上4個月以內流產的,限額為600元;

妊娠4個月以上流產、引產的,限額為800元。

注:每名參保職工一個生育保險年度內最多報銷兩次流產費用。

4、女職工因生育引起疾病的醫(yī)療費參照濰坊市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的有關規(guī)定執(zhí)行,不設起付線。

5、參加生育保險男職工的配偶無工作單位,其生育符合計劃生育政策規(guī)定的,按照在三級醫(yī)院生育限額標準的50%享受生育補助金。

參加生育保險男職工的配偶無工作單位,已參加城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險等其他社會醫(yī)療保險,享受的生育醫(yī)療費待遇低于生育補助金標準的,提供相關材料后,按就高原則,由生育保險基金補足差額。

6、除急診、急救外,參保職工進行產前檢查、住院分娩、計劃生育手術的,應當?shù)绞腥肆Y源和社會保障行政部門確定的生育定點醫(yī)療機構(包括定點計劃生育技術服務機構,下同)實施。職工持本人社?ㄅc生育定點醫(yī)療機構聯(lián)網(wǎng)結算醫(yī)療費、計劃生育手術費。

職工在非生育定點醫(yī)療機構就醫(yī)的,先由職工個人墊付醫(yī)療費,治療結束后持有關材料到社會保險經辦機構辦理報銷手續(xù),所發(fā)生的醫(yī)療費按照三級醫(yī)院生育醫(yī)療費限額標準的70%報銷,實際發(fā)生額低于限額標準70%的,按實際發(fā)生額結算。

產假天數(shù)按照下列標準確定:

1、女職工生育產假標準

女職工生育產假為98天,其中產前休假15天;難產的增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育一個嬰兒,增加產假15天;晚育的增加產假60天。每名生育職工只享受一次晚育待遇。

2、女職工流產假期標準

妊娠不滿2個月,采取藥物流產的產假為7天,實施清宮術的,產假為15天;

妊娠2個月以上不滿3個月流產的,產假為20天;

妊娠3個月以上不滿4個月流產的,產假為30天;

妊娠4個月以上流產、引產的,產假為42天。

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