2019年延安市非私營單位就業(yè)人員年平均工資為70541元。其中,在崗職工年平均工資74830元。
分行業(yè)門類看,年平均工資前三位的行業(yè)分別是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)94808元、制造業(yè)87495元、采礦業(yè)85523元,分別為全市水平的1.34倍、1.24倍、1.21倍。年平均工資后三位的行業(yè)是住宿和餐飲業(yè)37577元、居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)45879元、文化、體育和娛樂業(yè)47311元,分別為全市平均水平的53.3%、65.0%、67.1%。
2019年延安市非私營單位分行業(yè)就業(yè)人員年平均工資
單位:元 | |
2019年 | |
總 計 | 70541 |
農(nóng)、林、牧、漁業(yè) | 67098 |
采礦業(yè) | 85523 |
制造業(yè) | 87495 |
電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè) | 84869 |
建筑業(yè) | 56265 |
批發(fā)和零售業(yè) | 56163 |
交通運輸、倉儲和郵政業(yè) | 52991 |
住宿和餐飲業(yè) | 37577 |
信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè) | 94808 |
金融業(yè) | 74403 |
房地產(chǎn)業(yè) | 54398 |
租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè) | 68593 |
科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè) | 61453 |
水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè) | 54012 |
居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè) | 45879 |
教育 | 71124 |
衛(wèi)生和社會工作 | 65428 |
文化、體育和娛樂業(yè) | 47311 |
公共管理、社會保障和社會組織 | 66302 |
附注:
1.指標(biāo)解釋
(1)單位就業(yè)人員:指在本單位工作,并由單位支付勞動報酬的人員。
(2)工資總額:根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》
工資總額是指本單位在報告期內(nèi)(季度或年度)直接支付給本單位就業(yè)人員的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。
工資總額是稅前工資,包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險金、住房公積金等個人應(yīng)繳納部分。
(3)平均工資:是指在報告期內(nèi)單位發(fā)放工資的人均水平。計算公式為:
2.統(tǒng)計范圍
全部非私營法人單位,具體包括國有單位、集體單位、聯(lián)營經(jīng)濟、股份制經(jīng)濟、外商投資經(jīng)濟、港澳臺投資經(jīng)濟等單位。工資統(tǒng)計是統(tǒng)計單位的就業(yè)人員,而個體就業(yè)人員、自由職業(yè)者等非單位就業(yè)人員不在工資統(tǒng)計范圍內(nèi)。2019年非私營單位全市共調(diào)查6507家,就業(yè)人員約34.8萬余人。
3.調(diào)查方法
根據(jù)國家統(tǒng)計局制定的《企業(yè)一套表統(tǒng)計調(diào)查制度》和《勞動工資統(tǒng)計調(diào)查制度》,對非私營單位工資統(tǒng)計采用全面調(diào)查的方法。
4.行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)
工資統(tǒng)計的行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)按照《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》(GB/T4754-2017)執(zhí)行。