落實中央八項規(guī)定自查報告

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落實中央八項規(guī)定自查報告范文(一)

涵江區(qū)環(huán)保局在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下,按《中央政治局關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》的文件通知精神,制訂了《涵江區(qū)環(huán)保局關(guān)于貫徹落實中央“八項規(guī)定”,進一步改進環(huán)保系統(tǒng)作風的實施細則的通知》(涵環(huán)保[2013]15號)。認真組織全局干部職工學習了*十八大會議精神、中央“八項規(guī)定”、《實施細則》,省委《實施辦法》和市委《實施意見》,區(qū)委《實施辦法》等有關(guān)規(guī)定要求,切實落實中央“八項規(guī)定”,改進環(huán)保系統(tǒng)的工作作風,提高環(huán)保工作績效,F(xiàn)就我局貫徹落實中央“八項規(guī)定”的情況自查報告如下:

一、改進環(huán)保工作調(diào)研活動

1、確保調(diào)研時間方面

局領(lǐng)導班子成員下基層調(diào)研,每季度安排不少于20天,調(diào)研主要著眼于掌握基層真實情況,結(jié)合環(huán)保工作的職責,研究問題,解決困難,指導工作。針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的共性問題,研究提出相關(guān)意見,建議和整改措施,并將調(diào)研的成果運用于指導環(huán)保的實踐工作。

2、搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)方面

我局領(lǐng)導班子成員按照工作分工,實行調(diào)研對象分工,規(guī)定在同一時間段不到同一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦、管委會)或企業(yè)調(diào)研。同時基層調(diào)研嚴格控制人員,陪同人員不超過3人。

3、落實聯(lián)系基層制度方面

建立健全聯(lián)系點制度。局領(lǐng)導班子成員每人聯(lián)系3個市控以上重點企業(yè),1個鎮(zhèn)街蹲點調(diào)研,以點帶面指導工作,解決存在的實際問題和困難。

二、精簡會議和文件簡報

1、加強會議管理方面

為確保黨員干部領(lǐng)導有充分時間下基層實踐工作的時間,我局除極特殊的情況安排全體會議。堅持少開會,嚴格按要求清理,切實減少各類會議,能不開的堅決不開、能合并的合并召開。控制會議時間、提高會議質(zhì)量。局務(wù)會議堅持開短會,會議發(fā)言和局領(lǐng)導工作布置、工作要求等講話做到精煉、簡短、直接。力戒空話、套話,避免重復。

2、精簡各類文件簡報方面

我局嚴格控制發(fā)文數(shù)量和規(guī)格,沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā);能采用簡報、信息形式反映的不再發(fā)文;已通過會議部署的工作,不再印發(fā)正式文件;上級有關(guān)文件需通知有關(guān)方面執(zhí)行的,盡量采用電子郵件或電子商務(wù)公文系統(tǒng)方式通知;加強文件起草審核把關(guān),突出重點,言簡意賅。加強內(nèi)部信息溝通,重點反映新情況、新經(jīng)驗及問題建議,減少一般性工作情況內(nèi)容。我局今年發(fā)文數(shù)量比去年同期減少10%。嚴格公文會簽時限,特急件即收即辦;急件不超過半天;一般件不超過一天。對只涉及具體事務(wù)的,由辦公室直接擬辦到相關(guān)部門辦理。

三、改進政風行風

1、堅持廉潔從政方面

按照上級的實施要求,局里及時召開全局會議,傳達學習和貫徹落實中央、省關(guān)于改進工作作風、嚴格廉潔自律的各項要求。同時,利用局每次召開的中層以上干部會議,加大“八項規(guī)定”的學習,進一步加強了廣大干部職工對黨的十八大精神深刻內(nèi)涵的理解,堅定了貫徹落實中央“八項規(guī)定”的信心,切實改進工作作風,牢固樹立廉潔從政意識、節(jié)約意識和法紀觀念;在學習的基礎(chǔ)上,要求黨員干部每人結(jié)合工作實際撰寫心得體會。通過學習使廣大黨員干部接受反腐倡廉教育,能夠厲行節(jié)約,在思想上抵制腐敗,在行為上拒絕腐敗,真正筑牢拒腐防變的思想防線。

2、提高行政辦事效率方面

一是加強服務(wù),延伸服務(wù)平臺。把審批中群眾滿意度作為衡量工作的標準,開辟環(huán)保審批“綠色通道”,變被動服務(wù)為主動服務(wù),對區(qū)重點項目實行超前介入,急事急辦,特事特辦,必要時實行上門服務(wù),全程代辦;對一般項目通過優(yōu)化行政審批程序,扎實貫徹限時辦結(jié)制、首問負責制、一次告知制等制度,促進建設(shè)項目盡快開工建設(shè)。

二是簡化程序,實行一站式辦結(jié)。按照《行政審批工作管理考核辦法》的要求,對各個審批環(huán)節(jié)進行清理,大膽突破傳統(tǒng)審批模式,改“串聯(lián)式”為“并聯(lián)式”審批,以環(huán)保審批窗口,實行“一個窗口對外、一條龍服務(wù)、一站式審批”,解決了群眾的實際審批困難。

三是增值服務(wù),效率成倍提高。為方便辦事群眾,及時推出便民服務(wù)措施,實行親情化服務(wù),對文化水平不高的服務(wù)對象,由窗口人員代為填寫表格,對服務(wù)中存在的問題及時進行整改,切實做到了服務(wù)無縫隙、工作無缺位,使服務(wù)效率得到成倍提高。

3、推行黨務(wù)政務(wù)公開方面

一是成立了由局長領(lǐng)導,黨組班子相關(guān)成員和各股室負責人參加的黨務(wù)政務(wù)公開工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,具體負責落實黨務(wù)政務(wù)公開工作的組織實施。

二是制定了《涵江區(qū)環(huán)保局黨務(wù)政務(wù)公開工作實施方案》,明確了工作任務(wù),確定了黨務(wù)政務(wù)公開內(nèi)容,制定了規(guī)章制度,為環(huán)保系統(tǒng)開展黨務(wù)政務(wù)公開工作奠定了基礎(chǔ)。按照黨務(wù)政務(wù)公開工作的內(nèi)容要求,積極探索黨務(wù)政務(wù)公開的有效途徑,做到公開形式多樣化。

三是建立了黨務(wù)政務(wù)公開專欄,在局辦公區(qū)域醒目位置設(shè)置了黨務(wù)政務(wù)公示欄,將環(huán)保局主要職責、機構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導崗位職責等與群眾息息相關(guān)的內(nèi)容全部進行了公開,并設(shè)置了辦事指南,方便群眾辦事。

四是充分聽取基層黨員、群眾的意見,廣泛收集整理公開內(nèi)容,選擇最需要讓黨員、群眾知道以及最受關(guān)注的內(nèi)容予以公開。通過發(fā)放宣傳材料等形式,將黨組班子成員和各科室負責人的職責分工、環(huán)保系統(tǒng)的“六項禁令”和環(huán)境監(jiān)察人員“六不準”、環(huán)境執(zhí)法和環(huán)保行政許可的政策法規(guī)依據(jù)以及便民利民服務(wù)承諾、排污收費、建設(shè)項目環(huán)保審批驗收、環(huán)境監(jiān)測等8項內(nèi)容進行了公開。

五是向社會公布環(huán)!12369”服務(wù)電話,及時接聽、處理群眾反映的環(huán)境污染的信訪案件和電話投訴案件。

四、厲行勤儉節(jié)約

1、推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)方面

精簡文件、簡報,控制發(fā)文字數(shù)和數(shù)量,規(guī)范發(fā)文程序,充分利用QQ工作群、電子公文等現(xiàn)代化辦公系統(tǒng)發(fā)文辦公,推行無紙化辦公,節(jié)省辦公成本,提高辦文效率。我局1-10月“三公”經(jīng)費支出與2012年同期相比下降了18.3%。

2、嚴格落實公務(wù)接待審批制度方面

局機關(guān)所有公務(wù)接待活動統(tǒng)一由辦公室負責管理,事前須填寫《接待審批表》,報局主要領(lǐng)導審批后,有辦公室統(tǒng)一安排。要控制公務(wù)接待范圍和接待標準,盡量減少陪同人員,杜絕高檔煙酒、高檔菜肴,上級環(huán)保部門來涵檢查、指導工作一律安排工作餐或自助餐、積極響應(yīng)“文明餐桌”行動。煙酒工作日午間飲酒。今年至今,我局公務(wù)接待較上年度同期相比下降了73.4%。

3、嚴格控制差旅費開支方面

局機關(guān)工作人員到本市轄區(qū)外出差,事先應(yīng)填寫《出差審批單》,經(jīng)批準后方可出差。出差人員要嚴格按規(guī)定標準乘坐交通工具、住宿和用餐,盡量減少差旅費支出。未按規(guī)定的,超標準的金額由出差人員自行承擔。

4、嚴格執(zhí)行公務(wù)用車管理制度方面

嚴格公務(wù)用車審批制度、嚴禁公車私用、嚴禁公務(wù)用車出入娛樂場所。公務(wù)用車,須經(jīng)局主要領(lǐng)導批準,由辦公室統(tǒng)一安排。提倡合并辦公用車。

五、強化督促檢查

一是局里嚴格遵守“八項規(guī)定”,制定了具體的落實辦法,確實了改進工作作風,定期組織相關(guān)人員對各單位落實情況進行監(jiān)督檢查。領(lǐng)導干部發(fā)揮表率作用,帶頭抓好各項規(guī)定的落實,自覺接受監(jiān)督;二是強化紀律觀念和制度執(zhí)行,提高執(zhí)行力和工作效率,做到令行禁止。

落實中央八項規(guī)定自查報告范文(二)

根據(jù)全國工商系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議部署要求,現(xiàn)將福建省工商系統(tǒng)貫徹落實中央“八項規(guī)定”自查情況報告如下:

一、主要做法和成效

1.加強組織領(lǐng)導,明確工作責任。根據(jù)總局貫徹落實中央“八項規(guī)定”實施意見和省委、省政府貫徹落實中央“八項規(guī)定”實施辦法,省工商局緊密結(jié)合實際,于年初制訂下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實中央“八項規(guī)定”的實施意見》,使制度規(guī)定更加具體化、更具有操作性。省工商局充分利用黨組會議、黨風廉政工作會議、群眾路線教育實踐活動動員會議和紀檢監(jiān)察工作會議等時機,對落實中央“八項規(guī)定”和中紀委《關(guān)于落實中央八項規(guī)定精神堅決剎住中秋國慶期間公款送禮等不正之風的通知》、福建省委《關(guān)于進一步落實八項規(guī)定精神持之以恒糾正“四風”的通知》等文件精神進行深入動員和部署,統(tǒng)一思想認識,講清重要意義,明確具體要求。各設(shè)區(qū)市工商局也制定了相應(yīng)的落實意見或工作方案,建立了一級抓一級、層層抓落實的責任體系,為進一步加強作風建設(shè)提供有力的組織保障。

2.堅持求真務(wù)實,改進調(diào)查研究。省工商局機關(guān)帶頭輕車簡從深入調(diào)研,嚴格要求處級以上黨員干部每季度下基層調(diào)研不少于10天,省工商局主要領(lǐng)導隨行不超過3人,基層陪同不超過2人;其他省工商局領(lǐng)導隨行不超過2人,基層l人陪同。各級領(lǐng)導干部自覺做到下基層調(diào)研不召開全局性匯報會,不懸掛標語橫幅,不打字幕,不列隊迎送,不擺放花草水果,不接受禮品,不住高檔酒店,不上高檔菜肴,不到景區(qū)參觀,不安排合影,條件具備的全部在食堂用餐。在此基礎(chǔ)上,堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,持續(xù)深化“下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展”活動,采取“走下去”與“請上來”相結(jié)合的辦法,與基層干部群眾、監(jiān)管服務(wù)對象等進行面對面交流、心貼心談話。省工商局領(lǐng)導班子6位成員先后分批深入25個縣(市、區(qū))工商局、28個工商所、16家企業(yè),召開調(diào)研座談會37場次,征求意見建議139條,逐一明確責任,抓好整改落實。邀請22家企業(yè)代表、5名內(nèi)部督導員在省工商局召開了座談會,省、市、縣(區(qū))工商局和基層工商所四級聯(lián)動,一起聽取意見建議,共同查找“四風”問題。此外,省工商局向設(shè)區(qū)市政府聯(lián)系工商部門的領(lǐng)導、各類企業(yè)(個體工商戶)、省直機關(guān)相關(guān)部門和設(shè)區(qū)市工商局發(fā)出征求意見函359份,并設(shè)立意見箱,通過多種渠道認真了解、解決在履行職能和服務(wù)群眾、服務(wù)民生中存在的各種問題,受到了社會各界的普遍歡迎。

3.注重提高效用,精簡會議活動。嚴格控制會議活動次數(shù),取消了迎春晚會、茶話會、聯(lián)歡會等節(jié)慶活動和聚餐。壓縮會議規(guī)模,召開全省工商工作會議,人數(shù)控制在150人以內(nèi);召開全省工商系統(tǒng)專項工作會議,人數(shù)控制在50人以內(nèi),一般不請各市、縣(區(qū))局主要領(lǐng)導參加;各處室召開的全省性對口業(yè)務(wù)會議,盡可能合并召開,人數(shù)控制在30人以內(nèi)。注重提高會議活動的效率和質(zhì)量,精簡會議材料,全省工商行政管理工作會議、黨風廉政工作會議等全省性會議均改為視頻形式,一般不再請外地同志到主會場參會,一律不掛會標,不擺放瓶裝水和鮮花,會場簡樸,空話、套話明顯減少。至9月初,全省工商系統(tǒng)共召開各級全局性會議活動1035場次,相比去年同期減少592場次,下降36.39%,節(jié)約會議活動經(jīng)費614.69萬元,下降67.39%。

4.努力改進文風,精簡文件簡報。一方面,大力減少各類文件和簡報,按照“必發(fā)才發(fā)”原則,凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已明確規(guī)定的,上級文件中有關(guān)政策已經(jīng)明確、未提出具體貫徹意見的,能通過電話、傳真、辦公網(wǎng)絡(luò)解決問題的,會上領(lǐng)導講話已印發(fā)的,不再發(fā)文;沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件簡報、一律不發(fā);能以辦公室名義印發(fā)的,不以局名義印發(fā),一般性經(jīng)驗材料、情況報告不以電報或文件形式轉(zhuǎn)發(fā)。另一方面,提高文件、簡報的質(zhì)量和時效,規(guī)范文件和簡報資料的報送程序和格式,改進文風,壓縮篇幅,注重突出針對性和可操作性,做到意盡文止、條理清楚、文字精練。充分應(yīng)用辦公自動化系統(tǒng),實現(xiàn)公文和簡報無紙化,節(jié)約經(jīng)費,提高效率。注重新聞宣傳報道向基層傾斜,以“短、實、新”形式,多反映民生問題以及工商服務(wù)監(jiān)管問題,多報道基層工商機關(guān)的生動實踐和新鮮經(jīng)驗。至9月初,全省工商系統(tǒng)共下發(fā)文件、簡報11342份,同比減少1838份,下降13.95%,基本上均采用電子形式發(fā)文。

5.厲行勤儉節(jié)約,控制辦公開支。省工商局注重利用獲得全國文明單位和全省先進基層黨組織的創(chuàng)建優(yōu)勢,常態(tài)化開展勤儉節(jié)約、反對浪費教育,推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè),嚴格落實節(jié)油、節(jié)水、節(jié)電等節(jié)能指標,鼓勵辦公設(shè)備耗材循環(huán)利用。加強財務(wù)裝備計劃審批管理,嚴格控制人員經(jīng)費及差旅、會議、文電、通信等公用經(jīng)費支出,對會議、干部培訓、資產(chǎn)配備、業(yè)務(wù)宣傳、課題調(diào)研和出國培訓考察經(jīng)費等實行計劃管理,科學制定年度計劃,嚴格履行審批程序。切實規(guī)范公車使用,實行定點加油、維修、停放,在11個縣(市、區(qū))局的223輛車上安裝GPS定位監(jiān)控裝置,加強使用管理,節(jié)約能耗開支。截至9月初,全省工商系統(tǒng)公務(wù)用車運行費共計2525.74萬元,同比減少199.84萬元,下降7.33%。嚴格控制公務(wù)接待,認真執(zhí)行接待宴請和陪同人數(shù)標準,全省各級工商局和基層工商所共置辦食堂或培訓中心438個,各種公務(wù)接待原則上均安排在內(nèi)部食堂或培訓中心。截至9月初,全省工商系統(tǒng)公務(wù)接待費共計1970.57萬元,同比減少841.87萬元,下降29.32%。嚴格把關(guān)出境出訪活動,規(guī)定省工商局主要領(lǐng)導出訪每年不超過1次,隨行5人以內(nèi);其他領(lǐng)導2年不超過1次,隨行4人以內(nèi),出訪國別、天數(shù)、經(jīng)費等嚴格按章執(zhí)行,今年以來共出訪7人次,同比減少5人次,節(jié)約經(jīng)費1.07萬元,下降2.8%。除廈門以外的各設(shè)區(qū)市局今年均未安排出訪。

6.強化制度落實,嚴格監(jiān)督檢查。全省工商系統(tǒng)各級紀檢監(jiān)察部門采取自查自糾、征求意見、集中檢查、重點抽查、明察暗訪、黨組巡察、信訪受理等方式方法,加強對各單位及領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導貫徹落實“八項規(guī)定”情況的執(zhí)紀監(jiān)督,對違規(guī)違紀問題直查快辦、及時反饋、適時通報。建立監(jiān)督檢查結(jié)果報告、點評和運用機制,將干部遵守“八項規(guī)定”情況作為其評先評優(yōu)和任用的重要依據(jù),相關(guān)材料歸入個人廉政檔案;將各單位落實情況列入績效評估和黨風廉政建設(shè)責任制考評。至9月初,各級工商局共組織監(jiān)督檢查263次,發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題4起,已處理責任人2名,有效督促干部隊伍認真貫徹執(zhí)行“八項規(guī)定”和總局《實施意見》。

二、存在的問題和不足

通過半年多來的持續(xù)努力,全省工商系統(tǒng)在落實“八項規(guī)定”、加強作風建設(shè)方面取得了比較明顯的效果,但仍存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)有:個別領(lǐng)導干部的思想認識還沒有完全到位,缺乏抓好“八項規(guī)定”落實的狠勁和韌勁;少數(shù)單位厲行節(jié)約的氛圍不夠濃厚,抓制度落實存在時緊時松現(xiàn)象,缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度;有的單位工作措施較為簡單籠統(tǒng),缺乏可操作性較強的制度和規(guī)定,有的制度建立時間較長,與新形勢不相適應(yīng),尚未及時重新修訂;一些單位落實“八項規(guī)定”成效主要體現(xiàn)在節(jié)約經(jīng)費開支上,形式主義問題仍比較突出,落實工作部署照搬、照抄、照轉(zhuǎn)上級文電的現(xiàn)象仍比較普遍,結(jié)合實際抓落實的力度欠缺,加強作風建設(shè)的思路方向把握得不夠準確。

三、今后的工作措施

針對上述問題和不足,下一步在持續(xù)抓好“八項規(guī)定”落實上必須進行再動員、再強調(diào)、再部署,突出抓好五項重點工作:一是深入學習。組織廣大干部職工學習“八項規(guī)定”和總局《實施意見》及本系統(tǒng)、本地區(qū)、本單位的具體措施,確保熟知熟記。要求領(lǐng)導干部帶頭執(zhí)行,做好表率,決不允許“上有政策、下有對策”和執(zhí)行中打折扣、搞變通。二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化,針對會議文電、經(jīng)費使用、車輛管理、檢查考核等管理事項,建立健全相應(yīng)制度和標準規(guī)范,提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。三是強化監(jiān)督。依托黨務(wù)、政務(wù)公開平臺,采取適當形式,對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”落實情況,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾的監(jiān)督評議,自尋壓力,增強動力。四是狠抓節(jié)點。以年末、年初為重點時段,以元旦、春節(jié)為重要節(jié)點,加強正面宣傳引導、單位訪客管理和監(jiān)督檢查,狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費等不正之風,確保清廉過節(jié)。五是嚴肅查處。各級紀檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮監(jiān)督作用,對違反“八項規(guī)定”和在執(zhí)行過程中“走過場”現(xiàn)象從嚴從快查處,絕不姑息遷就,著力遏制和戒除“四風”問題,不斷推動全省工商系統(tǒng)作風建設(shè)持續(xù)加強和深化。

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