江西省企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào),江西省養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息

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2018-2019年江西省企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào),江西省養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息

關(guān)于養(yǎng)老金調(diào)整方案

5月31號(hào)前定方案

預(yù)計(jì)全省將有315萬(wàn)名退休人員受益

今年還會(huì)調(diào)整養(yǎng)老金嗎?何時(shí)發(fā)放到位?針對(duì)老百姓關(guān)注的這一問(wèn)題,江西省人社廳在當(dāng)天的新聞發(fā)布會(huì)上進(jìn)行了解答。江西省人社廳介紹,今年3月5日,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,人社部、財(cái)政部聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,決定從2018年1月1日起調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平。

今年調(diào)整對(duì)象為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。今年總體調(diào)整水平按照2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右確定,調(diào)整辦法繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。3月底,人社部召開調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作視頻會(huì)議進(jìn)行專題部署。此次調(diào)整是企業(yè)退休人員第十四連調(diào),是機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)“并軌”后第三次與企業(yè)同步調(diào)整。體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷,是保障和改善民生的重要舉措。預(yù)計(jì)全省將有315萬(wàn)名退休人員受益。

據(jù)悉,人社部、財(cái)政部要求,各地要在5月31號(hào)前制定具體的調(diào)整實(shí)施方案,報(bào)送人社部和財(cái)政部,兩部對(duì)各省的具體實(shí)施方案進(jìn)行審批后,各地要抓緊組織實(shí)施,盡快將增加的養(yǎng)老金發(fā)到退休人員手中。

目前,江西省人社廳成立了專項(xiàng)工作小組,制定了工作計(jì)劃,正在會(huì)同省財(cái)政廳,依據(jù)人社部、財(cái)政部調(diào)整文件,結(jié)合我省實(shí)際,制定我省調(diào)整實(shí)施方案,報(bào)經(jīng)省政府同意后,將在5月底之前報(bào)人社部、財(cái)政部審批。

定額調(diào)整

定額調(diào)整體現(xiàn)公平原則,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),退休人員按每人每月36元增加。

掛鉤調(diào)整

體現(xiàn)“長(zhǎng)繳多調(diào)、多繳多得”的激勵(lì)機(jī)制:

企業(yè)與繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)掛鉤,對(duì)繳費(fèi)年限15年以下(含15年)的每人每月增加45元;繳費(fèi)年限超過(guò)15年的人員,按每滿一年增加3元調(diào)整。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位與基本養(yǎng)老金水平掛鉤,每人每月按本人2017年12月份基本養(yǎng)老金的2.8%增加。

適當(dāng)傾斜

體現(xiàn)對(duì)退休早、基本養(yǎng)老金水平偏低的各類群體的統(tǒng)籌照顧,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),年滿70周歲不滿80周歲的高齡人員,每人每月增加30元;年滿80周歲以上的高齡人員,每人每月增加40元。

對(duì)按照省政府辦公廳有關(guān)文件規(guī)定,選擇一次性繳費(fèi)參保的超過(guò)退休年齡人員,繼續(xù)執(zhí)行統(tǒng)一的企業(yè)退休人員調(diào)整政策。此外,對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部,有關(guān)政策仍按贛府廳發(fā)〔2008〕11號(hào)文件的原則執(zhí)行。

《通知》還對(duì)今年調(diào)待資金安排作了規(guī)定,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,從機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,按原資金渠道解決。

根據(jù)國(guó)家規(guī)定,省人社廳、省財(cái)政廳要求,企業(yè)退休人員調(diào)增的基本養(yǎng)老金(含從2018年1月起補(bǔ)發(fā)的資金,下同), 要確保在7月底前發(fā)放到位;已參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員調(diào)增的基本養(yǎng)老金,也要確保在7月底前基本發(fā)放到位。

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