關于最新養(yǎng)老金政策【全文】

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養(yǎng)老金政策向來是大家關注的焦點,今天小編就為大家?guī)砹?017年最新養(yǎng)老金政策,希望對大家有幫助!

2015年,機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度實現(xiàn)與企業(yè)職工并軌。今年,企退人員與機關事業(yè)單位首次實現(xiàn)養(yǎng)老金同步調(diào)整。為了協(xié)調(diào)各地養(yǎng)老負擔,保障養(yǎng)老金足額發(fā)放,基礎養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌也有望近期出臺具體方案。

據(jù)人社部消息,今年調(diào)整的退休人員基本養(yǎng)老金已全部到位,全國1億多企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老待遇提高,部分地區(qū)還提高了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準。

從2017年1月1日起,為2015年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%左右。這是我國連續(xù)第十二次上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金,也是首次企業(yè)與機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金同步調(diào)整,預計將有8500多萬企業(yè)退休人員、1700多萬機關事業(yè)單位退休人員受益。待遇多次上調(diào),養(yǎng)老保險基金壓力有多大?

上調(diào)6.5%如何確定的?

企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整,此前11次的幅度都是10%左右,今年為何確定為6.5%?

據(jù)介紹,從2005年到2015年,國家連續(xù)11年較大幅度提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平明顯提高,2015年達到2200多元,與2004年的月人均647元相比,提高了2倍多,年平均增長率12%左右。

人社部社保所金維剛所長表示,此次上調(diào)幅度定為6.5%,有兩方面考慮。

其一,我國經(jīng)濟由高速增長期轉入了中高速增長期。GDP增速由2005年11.3%逐步下降至2015年的6.9%,在職職工平均工資增長率由2005年的14.6%降到的10%以下,2015年進一步降低。城市居民消費價格指數(shù)2012年以來一直保持在3%以內(nèi),2015年下降到1.5%。綜合來看,近幾年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整幅度已遠遠超過了物價漲幅,也超過了GDP增速,在一些年份超過了職工平均工資增長率。不少地方,養(yǎng)老金和在崗職工工資倒掛現(xiàn)象突出。許多企業(yè)臨近退休的員工發(fā)現(xiàn),退休后的收入要比在職時高,養(yǎng)老金調(diào)整的頻率也高于工資調(diào)整頻率,出現(xiàn)了千方百計提前退休的狀況。

其二,人口老齡化加速發(fā)展,養(yǎng)老負擔越來越重!笆濉蹦,我國60歲以上老年人口達到2.22億人,比“十一五”末增加4400萬。企業(yè)離退休人員目前已有8500多萬人,比“十一五”末增加2700萬人,年均增長8%左右。而同期參保職工年均增長率由“十一五”期間的8.8%下降到6.6%,2015年更大幅下降到3%以下,養(yǎng)老保險撫養(yǎng)比由2011年的3.16∶1下降到2015年的2.88∶1。隨著退休人員待遇水平不斷提高,養(yǎng)老保險基金收支壓力不斷增大。

廣州養(yǎng)老金調(diào)整政策

農(nóng)轉居人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

已參加廣州市農(nóng)轉居人員養(yǎng)老保險,并于2017年6月30日(含本日)前經(jīng)批準按月領取養(yǎng)老金的人員,從2017年7月起:

1、每人每月定額增加基本養(yǎng)老金35元;

2、每人每月按照本次調(diào)整錢本人月養(yǎng)老金的3%增加養(yǎng)老金。

2013年7月1日至2015年6月30日新申領養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

1、2013年7月1日至6月30日申領養(yǎng)老金的人員,定額金額=770元×系數(shù);

2、7月1日至2015年6月30日申領養(yǎng)老金的人員,定額金額=905元×系數(shù)。

3、按照上述方法計算的定額金額還須與我市待遇(每人每月535元/月)進行對比。低于定額金額的,按定額金額補齊。

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