江西養(yǎng)老保險政策具體如何呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來了解一下吧!
近日召開的中央經濟工作會議提出，要推動養(yǎng)老保險制度改革，加快出臺養(yǎng)老保險制度改革新政策及新方案【全文】。從相關部門獲悉，明年我國企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金水平仍有望上漲，但目前漲幅尚未確定，需要根據財政支付能力、物價水平等影響因素綜合計算。
養(yǎng)老金調整每年一月份開始進行，先國家出臺養(yǎng)老金調整文件，接著各省陸續(xù)出臺養(yǎng)老金調整方案，本文將及時更新養(yǎng)老金調整方案最新消息，與大家一起分享，在此期間可以先瀏覽(江西省關于2017年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的調整通知)作為參考。
近日，江西省人社廳、省財政廳下發(fā)通知，決定從2017年1月1日起調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，全省將有280余萬企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員從中受益。此次調整是機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革后，首次按照基本養(yǎng)老金調整辦法調整退休人員待遇，也是企業(yè)和機關事業(yè)單位第一次同步調整退休人員基本養(yǎng)老金。
今年，我省調整的人員范圍為企業(yè)和機關事業(yè)單位2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員�？傮w調整水平按照略高于全省2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%、企業(yè)平均增幅略高于機關事業(yè)單位平均增幅的原則確定。
此次調整退休人員基本養(yǎng)老金采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法，兼顧企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，公平與效率相結合。定額調整退休人員每人每月增加70元，企業(yè)和機關事業(yè)單位執(zhí)行同樣標準，體現社會公平。掛鉤調整根據企業(yè)和機關事業(yè)單位各自特點，掛鉤調整辦法有所不同。企業(yè)與繳費年限(含視同繳費年限，下同)掛鉤，延續(xù)了歷年企業(yè)調整基本養(yǎng)老金做法，體現“長繳多得”。對繳費年限15年以下(含15年)的每人每月增加45元;繳費年限超過15年的人員，按每滿一年增加3元調整。機關事業(yè)單位與基本養(yǎng)老金水平掛鉤，每人每月按本人2015年12月份基本養(yǎng)老金的4%增加。
在定額調整、掛鉤調整的基礎上，對年滿70周歲的退休人員再按高齡傾斜調整標準調整。年滿70周歲不滿80周歲的高齡人員，每人每月增加40元;滿80周歲以上的高齡人員，每人每月增加50元。企業(yè)和機關事業(yè)單位傾斜調整辦法和標準相同。
對按照省政府辦公廳有關文件規(guī)定，選擇一次性繳費參保的超過退休年齡人員，從今年開始，這部分人員改為執(zhí)行統一的企業(yè)退休人員調整政策,更好的體現公平性。此外，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部，有關政策仍按贛府廳發(fā)〔2008〕11號文件的原則執(zhí)行。
根據安排，企業(yè)退休人員調增的基本養(yǎng)老金(含從2017年1月起補發(fā)的資金，下同)將在9月底前發(fā)放到位。已參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的退休人員，調整資金9月底前基本發(fā)放到位，最遲10月底前將所有機關事業(yè)單位退休人員(包括未參保暫由單位調整和發(fā)放的)調增的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。
江西省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險實施辦法
為進一步健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系，保障城鄉(xiāng)居民基本生活，根據《中華人民共和國社會保險法》和《國務院關于建立統一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》(國發(fā)〔2014〕8號)，結合我省實際，制定本實施辦法。
一、總體要求
(一)指導思想。按照國家有關“全覆蓋、保基本、有彈性、可持續(xù)”的方針，以增強公平性、適應流動性、保證可持續(xù)性為重點，全面推進和不斷完善覆蓋全體城鄉(xiāng)居民的基本養(yǎng)老保險制度，充分發(fā)揮社會保險對保障人民基本生活、調節(jié)社會收入分配、促進城鄉(xiāng)經濟社會協調發(fā)展的重要作用。
(二)基本原則。一是從城鄉(xiāng)居民的實際情況出發(fā)，籌資標準和待遇標準與經濟發(fā)展及各方面承受能力相適應;二是個人(家庭)、集體和政府合理分擔責任，權利與義務相對應;三是政府主導和居民自愿相結合，引導城鄉(xiāng)居民普遍參保;四是省人民政府確定基本原則和主要政策，縣(市、區(qū))制定具體操作辦法，對參保居民實行屬地管理。
(三)任務目標。堅持和完善社會統籌與個人賬戶相結合的制度模式，鞏固和拓寬個人繳費、集體補助、政府補貼相結合的資金籌集渠道，完善基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金相結合的待遇支付政策，強化長繳多得、多繳多得激勵機制，建立基礎養(yǎng)老金正常調整機制，健全服務網絡，提高管理服務水平，為參保居民提供方便快捷的服務。
到“十二五”末，在全省實現新型農村社會養(yǎng)老保險(以下簡稱新農保)和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(以下簡稱城居保)制度合并實施，并與職工基本養(yǎng)老保險制度相銜接。2020年前，全面建成公平、統一、規(guī)范的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(以下簡稱城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險)制度，與社會救助、社會福利等其他社會保障政策相配套，充分發(fā)揮家庭養(yǎng)老等傳統保障方式的積極作用，更好保障參保城鄉(xiāng)居民的老年基本生活。
二、參保范圍
年滿16周歲(不含在校學生)、非國家機關和事業(yè)單位工作人員及不屬于職工基本養(yǎng)老保險制度覆蓋范圍的、具有江西省戶籍的城鄉(xiāng)居民，可以在戶籍地參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。
三、基金籌集
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。
(一)個人繳費。參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的人員應當按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費。繳費標準目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次，縣(市、區(qū))人民政府可以根據實際情況增設繳費檔次，最高繳費檔次標準原則上不超過我省靈活就業(yè)人員參加職工基本養(yǎng)老保險的年繳費額。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。省人民政府根據國家規(guī)定和城鄉(xiāng)居民收入增長等情況適時調整繳費檔次標準。
(二)集體補助。有條件的村集體經濟組織應當對參保人繳費給予補助，補助標準由村民委員會召開村民會議民主確定，鼓勵有條件的社區(qū)將集體補助納入社區(qū)公益事業(yè)資金籌集范圍。鼓勵其他社會經濟組織、公益慈善組織、個人為參保人繳費提供資助。補助、資助金額不超過當地設定的最高繳費檔次標準。
(三)政府補貼。政府對符合領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇條件的參保人全額支付基礎養(yǎng)老金。
省、縣(市、區(qū))人民政府對參保人繳費給予補貼。對于選擇100元繳費檔次的，每人每年給予30元的基本補貼，所需資金西部政策延伸縣由省、縣(市)財政按8:2負擔;其他縣(市、區(qū))由省、縣(市、區(qū))財政按6:4負擔。
對于選擇200元及以上繳費檔次的，在基本補貼30元的基礎上適當增加補貼金額。其中，參保人繳費200元至400元的，每提高一個繳費檔次，政府補貼在30元基礎上分別增加5元(即繳費200元補貼35元，繳費300元補貼40元，繳費400元補貼45元);繳費500元的，補貼60元;600元及以上檔次的，每提高一個繳費檔次，政府補貼在60元基礎上增加5元，最多補貼95元(即繳費600元補貼65元，繳費700元補貼70元，依此類推，繳費2000元補貼95元)。對200元至2000元繳費檔次超出基本補貼30元的繳費補貼所需資金，由省、縣(市、區(qū))財政按2:8負擔。
對城鄉(xiāng)重度殘疾人等繳費困難群體，政府為其代繳部分或全部最低標準的養(yǎng)老保險費。省、縣(市、區(qū))財政為城鄉(xiāng)重度殘疾人代繳最低標準的養(yǎng)老保險費每人每年100元，代繳所需資金西部政策延伸縣由省、縣(市)財政按8:2負擔;其他縣(市、區(qū))由省、縣(市、區(qū))財政按6:4負擔。
四、個人賬戶
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經辦機構為每個參保人建立終身記錄的養(yǎng)老保險個人賬戶。個人繳費、政府對參保人的繳費補貼、集體補助及其他來源的繳費資助，全部記入個人賬戶，專項用于參保人的養(yǎng)老金支出，不得提前支取或挪作他用。個人賬戶儲存額按國家規(guī)定計息。
五、養(yǎng)老保險待遇
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金構成，支付終身。
(一)基礎養(yǎng)老金�；A養(yǎng)老金最低標準按中央確定的標準執(zhí)行。建立基礎養(yǎng)老金標準正常調整機制，根據國家相關規(guī)定和我省經濟發(fā)展、物價變動等情況，適時調整我省基礎養(yǎng)老金標準。
縣(市、區(qū))人民政府可以根據當地的實際情況適當提高基礎養(yǎng)老金標準;為鼓勵參保人長期繳費，對繳費年限超過15年的，在規(guī)定基礎養(yǎng)老金的基礎上，每超過1年，每月增發(fā)2%的基礎養(yǎng)老金。提高和加發(fā)部分的資金由縣(市、區(qū))人民政府支出。
(二)個人賬戶養(yǎng)老金。個人賬戶養(yǎng)老金的月計發(fā)標準，目前為個人賬戶全部儲存額除以139(與現行職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)系數相同)。參保人死亡，個人賬戶中的資金余額可以依法繼承。
六、養(yǎng)老保險待遇領取條件
參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的個人，年滿60周歲、累計繳費滿15年，且未領取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的，可以按月領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇。
新農�；虺蔷颖Ｖ贫葘嵤⿻r已年滿60周歲，在國發(fā)〔2014〕8號文印發(fā)之日前未領取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的，不用繳費，自國發(fā)〔2014〕8號文實施之月起，可以按月領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金;距規(guī)定領取年齡不足15年的，應逐年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年，補繳年限按規(guī)定享受政府補貼;距規(guī)定領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇領取人員死亡的，從次月起停止支付其養(yǎng)老金�？h(市、區(qū))人民政府可結合本地實際探索建立喪葬補助金制度，所需資金由縣(市、區(qū))人民政府支出。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經辦機構每年應對城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇領取人員進行核對，并與職工基本養(yǎng)老保險待遇等領取記錄相比對，確保不重、不漏、不錯;村(居)民委員會要協助城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經辦機構開展工作，在行政村(社區(qū))范圍內對參保人待遇領取資格進行公示，接受群眾監(jiān)督。
七、轉移接續(xù)與制度銜接
參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的人員，在繳費期間戶籍遷移、需要跨地區(qū)轉移城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險關系的，可在遷入地申請轉移養(yǎng)老保險關系，一次性轉移個人賬戶全部儲存額，并按遷入地規(guī)定繼續(xù)參保繳費，繳費年限累計計算;已經按規(guī)定領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇的，無論戶籍是否遷移，其養(yǎng)老保險關系不轉移。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度與職工基本養(yǎng)老保險、優(yōu)撫安置、城鄉(xiāng)居民最低生活保障、農村五保供養(yǎng)等社會保障制度以及農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的銜接，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
八、基金管理和運營
各地要將新農�；鸷统蔷颖；鸷喜槌青l(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金，納入社會保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理，單獨記賬、獨立核算，嚴禁擠占挪用、虛報冒領。要進一步完善和落實城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金財務會計制度和各項業(yè)務管理規(guī)章制度，規(guī)范管理使用中央和省相關補貼資金，切實落實本級政府補貼配套資金，確保及時足額撥付到位，不得截留或延遲撥付。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金目前暫實行縣級管理，待條件成熟時實行省級管理。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金按照國家統一規(guī)定投資運營，實現保值增值。
九、基金監(jiān)督
各級人力資源社會保障部門要會同有關部門認真履行城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金的監(jiān)管職責，建立健全內控制度和基金稽核監(jiān)督制度，對基金的籌集、上解、劃撥、發(fā)放、存儲和管理等進行監(jiān)控和檢查，并按規(guī)定披露信息，做到公開透明，接受社會監(jiān)督。財政、審計部門按各自職責，對基金的收支、管理和投資運營情況實施監(jiān)督，確�；鸢踩D占挪用、虛報冒領、貪污浪費等違紀違法行為，有關部門按國家有關法律法規(guī)嚴肅處理。要積極探索有村(居)民代表參加的社會監(jiān)督的有效方式，做到基金公開透明，制度在陽光下運行。
十、經辦管理服務與信息化建設
各級人民政府要切實加強城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經辦能力建設，充實基層經辦力量，提供必要的工作場地、設施設備和經費保障;要注重運用現代管理方式和政府購買服務方式，降低行政成本，提高工作效率。要優(yōu)化財政支出結構，加大財政投入，建立與服務人群、業(yè)務量掛鉤的經費保障機制，由縣(市、區(qū))人民政府根據城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保情況，安排工作經費并納入同級財政預算，不得從城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金中開支;對基層財政確有困難的地區(qū)，省、市級財政可給予適當補助，具體辦法由同級人民政府確定。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經辦機構要認真記錄參保人繳費和領取待遇情況，建立參保檔案，按規(guī)定妥善保存;要加強城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作人員專業(yè)培訓，不斷提高公共服務水平。
按照省級數據大集中的模式，進一步完善全省統一的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險信息管理系統，與職工基本養(yǎng)老保險信息管理系統相銜接，納入“金保工程”建設，并與其他公民信息管理系統實現信息資源共享;將信息網絡向基層延伸，實現省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)實時聯網，有條件的地方可延伸到行政村;加快推進以參保、繳費、領取、查詢?yōu)橹黧w的便民快捷服務體系建設，大力推行社會保障卡，完善村(居)金融服務網點建設，方便參保人持卡繳費、領取待遇和查詢參保信息。
十一、加強組織領導和政策宣傳
各級政府和有關部門要充分認識開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作的重大意義，將其列入當地經濟社會發(fā)展規(guī)劃和年度目標管理考核體系，切實加強組織領導。各級人力資源社會保障部門要切實履行主管部門職責，會同有關部門做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作的統籌規(guī)劃、政策制定、統一管理、綜合協調、監(jiān)督檢查等工作。
各地各有關部門要堅持不懈抓好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策宣傳工作，全面準確地宣傳解讀政策，正確把握輿論導向，注重運用通俗易懂的語言和群眾喜聞樂見的方式，深入基層開展宣傳活動，使這項惠民政策家喻戶曉、深入人心，引導符合條件的城鄉(xiāng)居民踴躍參保、持續(xù)繳費。
本實施辦法自印發(fā)之日起實施，已有規(guī)定與本辦法不一致的，按本辦法執(zhí)行。各縣(市、區(qū))要根據本實施辦法，結合本地實際情況，制定具體的實施方案，報省人力資源社會保障廳備案。省人力資源社會保障廳將各縣(市、區(qū))制定的增設繳費檔次、提高和加發(fā)基礎養(yǎng)老金有關具體辦法匯總并按規(guī)定報人力資源社會保障部備案。
