山西陽泉市退休工資養(yǎng)老金調(diào)整如何計(jì)算,陽泉市退休工資養(yǎng)老金調(diào)整
為改善我市企業(yè)退休人員基本生活，根據(jù)山西省財(cái)政廳、人社廳《關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》的文件精神，從1月1日起，我市企業(yè)退休（職）人員上調(diào)基本養(yǎng)老金。調(diào)整范圍為12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的人員（不含建國(guó)前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定條件的退休老工人）。
具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為：每人每月增加100元。再按本人繳費(fèi)年限每滿1年增加4.7元，繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，繳費(fèi)年限不滿1年部分按1年計(jì)算。在上述基礎(chǔ)上，對(duì)下列人員，再按下列標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金。1、建國(guó)前參加革命工作但不符合離休條件或原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定條件的人員每人每月增加50元；2、建國(guó)后至1953年12月31日前參加工作的人員每人每月增加30元；3、 12月31日前年滿70周歲的，在上述基礎(chǔ)上每人每月再增加50元。4、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部退休人員按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整基本養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金（含冬季取暖補(bǔ)助）低于2638元的補(bǔ)齊到2638元。
這次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷。我市將通過擴(kuò)大基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面，加強(qiáng)基金征繳，加大財(cái)政補(bǔ)助力度等措施，落實(shí)此次調(diào)整企業(yè)退休（職）人員基本養(yǎng)老金所需資金，盡快將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休（職）人員手中。
此次調(diào)整的范圍是2012年12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的人員（不含新中國(guó)成立前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定條件的退休老工人）�；攫B(yǎng)老金調(diào)整的具體標(biāo)準(zhǔn)為：每人每月增加90元，再按本人繳費(fèi)年限每滿1年增加4元，繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，繳費(fèi)年限不滿1年部分按1年計(jì)算。
在上述基礎(chǔ)上，對(duì)下列人員再按下列標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：新中國(guó)成立前參加革命工作但不符合離休條件或原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定條件的人員每人每月增加70元；新中國(guó)成立后至1953年12月31日前參加工作的人員每人每月增加50元；退休前按規(guī)定獲得高級(jí)職稱資格（含高級(jí)政工師、高級(jí)技師）并被單位聘用為高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)一年以上的企業(yè)退休科技人員每人每月增加180元。與去年不同的是，今年的調(diào)整政策規(guī)定符合上述兩個(gè)條件的人員，可以同時(shí)享受相關(guān)待遇。
另外，2012年12月31日前年滿70周歲的，在上述基礎(chǔ)上每人每月再增加20元。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部退休人員按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整基本養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金低于2060元的，補(bǔ)齊到2060元。
本次調(diào)整從今年1月1日開始執(zhí)行。由于我市退休人員較多，要對(duì)前4個(gè)月增加部分進(jìn)行補(bǔ)齊，養(yǎng)老金調(diào)整工作量較大，影響了本月養(yǎng)老金的發(fā)放。市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心提醒退休職工，5月份退休金和前4個(gè)月增加部分將推遲到5月25日左右發(fā)放。
