江蘇省養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)下限調(diào)整最新消息

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江蘇省2014養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)下限調(diào)整最新消息,即日起,江蘇開始執(zhí)行新的養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)。江蘇企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)工資下限將從2564元暫時提高到2820元,上限從12820元暫時提高到14100元。今后參保人每月至少要繳的參保費(fèi)及社保待遇也將相應(yīng)提高。

江蘇省人社廳下發(fā)通知時解釋,鑒于2013年全省在崗職工平均工資尚未公布,7月1日以后符合條件需要辦理退休手續(xù)的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員,計算基礎(chǔ)養(yǎng)老金使用的全省在崗職工平均工資,暫時按2012年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資4273元計算。待省統(tǒng)計局發(fā)布2013年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資后,再根據(jù)人社廳公布的社會保險有關(guān)基數(shù)重新計算,并補(bǔ)發(fā)差額。

據(jù)了解,參保職工一般按自己的實(shí)際工資收入作為社會保險繳費(fèi)基數(shù),按相關(guān)比例每月繳納各項(xiàng)保險的參保費(fèi)用。不過,工資收入較低和較高的參保職工,則要按繳費(fèi)基數(shù)下限和上限作為自己的繳費(fèi)基數(shù)。而社保繳費(fèi)工資的上限和下限,則跟統(tǒng)計部門公布的全省上一年度在崗職工月平均工資掛鉤。

以養(yǎng)老保險為例,繳費(fèi)基數(shù)下限從2564元提高到2820元,由于養(yǎng)老保險的個人繳費(fèi)比例是8%,參保職工每月需多掏(2820-2564)×8%=20.48元。用人單位為每個員工則需多繳養(yǎng)老保險費(fèi)53.76元(繳費(fèi)比例為21%)。

繳費(fèi)基數(shù)下限的提高,讓一些收入較低的職工感慨,下月起社保費(fèi)扣得更多,拿到手的工資更少了。對此,省人社廳特別發(fā)了補(bǔ)充說明,考慮到各地私營企業(yè)均占有一定比例,且低收入群體客觀存在,因此,允許執(zhí)行上述下限標(biāo)準(zhǔn)有困難的地區(qū)作適當(dāng)調(diào)整。其中,2012年在崗職工平均工資高于全省平均工資的地區(qū),繳費(fèi)工資下限可暫按不低于2564元確定;2012年在崗職工平均工資低于全省平均工資的地區(qū),繳費(fèi)工資下限可暫按不低于2299元確定。

失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險的繳費(fèi)工資基數(shù)和待遇標(biāo)準(zhǔn),由省轄市人社部門確定。度社會保險基數(shù)正式公布后,從公布之次月起再按新公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。記者了解到,目前南京市繳費(fèi)工資基數(shù)和待遇標(biāo)準(zhǔn)尚未確定。

此外,記者了解到,經(jīng)省政府同意,7月1日至6月30日期間,江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額計息利率確定為3.75%。7月1日至6月30日期間,參保人員建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶前按照規(guī)定推算的儲存額按年利率7.8%計息。

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