產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后長至四個(gè)月，女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動(dòng)合同。
朝陽生育報(bào)銷保險(xiǎn)條件
職工享受生育保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件：
1、用人單位為職工累計(jì)繳費(fèi)滿1年以上，并且繼續(xù)為其繳費(fèi);
2、符合國家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定。
朝陽生育報(bào)銷保險(xiǎn)材料
一、《一（二、多）孩生育登記單》、《新生兒出生醫(yī)學(xué)證明（流產(chǎn)或死亡證明）》、《結(jié)婚證》、《診斷書》、《醫(yī)療藥費(fèi)收據(jù)》（包括住院費(fèi)用明細(xì)清單）、《住院病歷》和身份證等。 二、參加生育保險(xiǎn)男職工未就業(yè)的配偶享受生育保險(xiǎn)待遇的，需提交上述手續(xù)外，還需要提供男職工所在單位及其配偶所在的街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）辦事處（人民政府）出具的無工作單位的《證明》。
朝陽生育報(bào)銷保險(xiǎn)流程
1、女職工懷孕后、流產(chǎn)或計(jì)劃生育手術(shù)前，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)站工作人員攜帶申報(bào)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育保險(xiǎn)窗口;
2、工作人員受理核準(zhǔn)后，簽發(fā)醫(yī)療證;
3、生育女職工產(chǎn)假滿30天內(nèi)，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)站工作人員攜帶申報(bào)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育保險(xiǎn)窗口辦理待遇結(jié)算;
4、工作人員受理核準(zhǔn)后，支付生育醫(yī)療費(fèi)和生育津貼。
朝陽生育報(bào)銷保險(xiǎn)多少錢
生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)限額標(biāo)準(zhǔn)
參加生育保險(xiǎn)女職工從懷孕到生育期間，所發(fā)生的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)、藥費(fèi)及因生育直接引發(fā)感染其他疾病的醫(yī)療費(fèi)等，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按以下標(biāo)準(zhǔn)一次性支付：
1、流產(chǎn)：500元；
2、順產(chǎn)：2000元；
3、側(cè)切：2400元；
4、剖宮產(chǎn)：3200；
5、多胞胎生育的每多生育一個(gè)嬰兒增加300元。
參加生育保險(xiǎn)單位的男職工配偶無工作的，其配偶符合計(jì)劃生育規(guī)定生育或流產(chǎn)的，男職工可按上述條件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)享受生育保險(xiǎn)待遇。
生育津貼的標(biāo)準(zhǔn)
女職工順產(chǎn)的按98天享受生育津貼；女職工懷孕未滿4個(gè)月引產(chǎn)或者流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；滿4個(gè)月引產(chǎn)或者流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。難產(chǎn)的增加15天生育津貼；多胞胎生育的每多生育一個(gè)嬰兒增加15天生育津貼；符合計(jì)劃生育晚育（女年滿23周歲）政策的，增加60天的生育津貼，男方護(hù)理假為15天。參加生育保險(xiǎn)職工的生育津貼（產(chǎn)假工資）按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā)（月平均工資÷30天）。
符合法定生育條件生育第二個(gè)子女的夫妻可以享受生育第一個(gè)子女時(shí)的相同待遇。
