一級(jí)至四級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)（全國(guó)統(tǒng)一賠償標(biāo)準(zhǔn)）
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;
(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;
(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
五級(jí)至六級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資;
(二)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。
七級(jí)至十級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;
湖北省襄陽(yáng)市2018工傷賠償調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)：
(一)調(diào)整范圍
凡在2017年12月31日及以前經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定為工傷(亡)，并符合下列條件之一的人員：
1.經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定了傷殘等級(jí)并享受傷殘津貼待遇的。
(二)調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)
1.傷殘津貼：增加額度為一級(jí)132元/月、二級(jí)125元/月、三級(jí)118元/月、四級(jí)110元/月、五級(jí)103元/月、六級(jí)88元/月。
(三)調(diào)整時(shí)間
從2018年1月1日起執(zhí)行。
二、生活護(hù)理費(fèi)
經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定有護(hù)理依賴的工傷人員，其生活護(hù)理費(fèi)按上年度職工月平均工資水平，根據(jù)其護(hù)理等級(jí)和規(guī)定的比例確定，從2018年7月1日起執(zhí)行。
三、資金來(lái)源
一至四級(jí)工傷人員的傷殘津貼、有護(hù)理依賴的工傷人員的生活護(hù)理費(fèi)，用人單位參加了工傷保險(xiǎn)并按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從工傷保險(xiǎn)基金中支付;未參加工傷保險(xiǎn)的和參加了工傷保險(xiǎn)未按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由用人單位按規(guī)定支付。
五至六級(jí)工傷人員傷殘津貼由用人單位按規(guī)定支付。
