產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。對(duì)上班族準(zhǔn)媽媽來說，首先要面對(duì)的是處理產(chǎn)假與工作的關(guān)系，因?yàn)橹挥惺孪茸龊寐殘?chǎng)上的準(zhǔn)備，才能讓產(chǎn)假無后顧之憂。下面小編為大家整理了關(guān)于山西產(chǎn)假期間工資怎么算及產(chǎn)假天數(shù)國家規(guī)定的相關(guān)知識(shí)，本文內(nèi)容來源網(wǎng)絡(luò)整理，僅供參考。
一、山西產(chǎn)假期間工資怎么算
女職工產(chǎn)假期間一般不從單位領(lǐng)工資，而是享受生育生活津貼，有多長產(chǎn)假，就領(lǐng)多久的生育生活津貼。
1、從業(yè)生育女職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿一年的，其生 育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月的城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)乘以本人按規(guī)定享受的生育生活津貼期限計(jì)發(fā)。
2、從業(yè)生育女職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)不滿一年的，其生育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月本市企業(yè)職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)乘以本人按規(guī)定享受的生育生活津貼期限計(jì)發(fā)。
哺乳假工資
女職工生育后，若有困難且工作許可，由本人提出申請(qǐng)、經(jīng)單位批準(zhǔn)，可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月。
這六個(gè)半月哺乳假期間的工資與產(chǎn)前假工資一樣，不得低于其原工資性 收入的80%。
這里所稱原工資性收入指女職工請(qǐng)產(chǎn)前假或請(qǐng)產(chǎn)假前正常出勤月，企業(yè)根據(jù)國家和本市的規(guī)定以及勞動(dòng)合同的約定，以各種形式支付給勞動(dòng)者的報(bào) 酬，即列入工資總額統(tǒng)計(jì)的全部工資收入。
二、山西產(chǎn)假天數(shù)國家規(guī)定
山西省產(chǎn)假一百五十八天。
1、我國《山西省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定，依法辦理結(jié)婚登記的夫妻可以享受婚假30日;
2、符合本條例規(guī)定生育子女的，女方在享受國家和本省規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，獎(jiǎng)勵(lì)延長產(chǎn)假60日，男方享受護(hù)理假15日。
3、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期間，享受與在崗人員同等的待遇。
符合前款規(guī)定的農(nóng)業(yè)人口，村民委員會(huì)可以給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
三、山西產(chǎn)假相關(guān)文章分享
1、山西產(chǎn)假多少天2023年,山西產(chǎn)假國家規(guī)定多少天
在公司工作的女性員工，如果要懷孕生產(chǎn)的話是在快要生產(chǎn)的時(shí)候就可以申請(qǐng)產(chǎn)假的，那么職工的產(chǎn)假有多少天?如果我們休產(chǎn)假的話期間是否有工資?下面，為了幫助大家更好的了解相關(guān)法律知識(shí)，小編整理了以下的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。2020山西省產(chǎn)假多少天《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工...查看更多
2、2023年山西產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),山西產(chǎn)假工資一個(gè)月多少錢
產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。而根據(jù)生產(chǎn)階段的不同，發(fā)放工資的形式也不一樣。1、如果一旦發(fā)現(xiàn)自己懷孕，應(yīng)立即告知部門負(fù)責(zé)人以及人力資源部門，（當(dāng)然也可以先隱瞞一段時(shí)間，你們懂的），以便企業(yè)根據(jù)女職工身體狀況進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓ぷ靼才牛?、可以休多久？根據(jù)國家規(guī)定，基礎(chǔ)產(chǎn)假為98天，而在98天的基礎(chǔ)產(chǎn)假范圍內(nèi)其中產(chǎn)前可以休15天；...查看更多
3、2023年山西陪產(chǎn)假最新規(guī)定多少天,山西陪產(chǎn)假國家規(guī)定
陪產(chǎn)假,又名護(hù)理假、陪護(hù)假或照顧假。即依法登記結(jié)婚的夫妻,女方在享受產(chǎn)假期間,男方享受的有一定時(shí)間看護(hù)、照料對(duì)方的權(quán)利。勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)并未對(duì)陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定,具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實(shí)際規(guī)定,基本都見于各地的計(jì)劃生育條例中,法律地位也不高。那么2019年山西陪產(chǎn)假最新規(guī)定如何?山西陪產(chǎn)假國家規(guī)定多少天呢?下面是小編為你整理的關(guān)于山西陪產(chǎn)假的相關(guān)知識(shí)。山西護(hù)理假山西晚育護(hù)理假15天第...查看更多
4、2023年山西產(chǎn)假天數(shù),山西產(chǎn)假國家規(guī)定多少天
二胎政策放開之后，很多家庭都決定再生一個(gè)，新的規(guī)定也在制定實(shí)施。那么2019年安徽女員工產(chǎn)假規(guī)定有了新的變化，在原有的基礎(chǔ)上做出了調(diào)整。那么2019年安徽產(chǎn)假多少天呢？下面是小編為你整理的關(guān)于安徽產(chǎn)假的相關(guān)知識(shí)，希望對(duì)你有幫助。一、職工產(chǎn)假多少天《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天...查看更多
5、2020年山西產(chǎn)假多少天,山西產(chǎn)假國家新規(guī)定及工資補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
山西省十二屆人大常委會(huì)第二十四次會(huì)議20日表決通過了關(guān)于修改《山西省人口和計(jì)劃生育條例》的決定,修改后的《條例》明確,今后只要是符合《條例》規(guī)定的,無論是生育一孩、兩孩還是符合條件依法生育三個(gè)及以上子女,都可以獲得女方延長產(chǎn)假和男方享受護(hù)理假的獎(jiǎng)勵(lì)�；榧�、產(chǎn)假、護(hù)理假期間,享受與在崗人員同等的待遇。 山西省衛(wèi)計(jì)委有關(guān)負(fù)責(zé)人說,實(shí)施全面兩孩后,對(duì)于生育兩個(gè)以內(nèi)(含兩個(gè))孩子的,不需要審批,實(shí)行生育...查看更多
6、2020年山西省陪產(chǎn)假規(guī)定多少天,山西省陪產(chǎn)假津貼標(biāo)準(zhǔn)【新】
2017年山西陪產(chǎn)假期限：山西陪產(chǎn)假為15天 29省份明確陪產(chǎn)假期限看看你能休多久10月12日隨著廣東省出臺(tái)新版計(jì)生條例，目前全國至少已有29個(gè)省份在當(dāng)?shù)匦掳嬗?jì)生條例中明確了陪產(chǎn)假的期限。其中，最短的陪產(chǎn)假有7天，最長的則有1個(gè)月之久。記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，多數(shù)人能享受到足額的陪產(chǎn)假，但也有一部分人的陪產(chǎn)假遭遇了被“縮水”，甚至有人面臨有假難休的尷尬。各地的陪產(chǎn)假能休多長時(shí)間?——甘肅、云南...查看更多
7、2020年山西勞動(dòng)法對(duì)產(chǎn)假晚婚晚育的規(guī)定
勞動(dòng)法對(duì)產(chǎn)假晚婚晚育的規(guī)定關(guān)乎山西勞動(dòng)者的切身利益。以下是思而學(xué)教育網(wǎng)小編為大家收集到的2017山西勞動(dòng)法對(duì)產(chǎn)假晚婚晚育的規(guī)定，供大家參考! 2017山西勞動(dòng)法對(duì)產(chǎn)假晚婚晚育的相關(guān)規(guī)定晚婚晚育產(chǎn)假規(guī)定2017最新消息，全國31省婚假產(chǎn)假哪個(gè)最給力?截至目前，據(jù)記者得到的最新確切消息，全國31省區(qū)市中只有山西保留30天婚假。不久前山西省修訂實(shí)施了最新的《山西省人口和計(jì)劃生育條例》，條例規(guī)定，從...查看更多
8、山西省產(chǎn)假工資國家規(guī)定2020年,山西省產(chǎn)假工資如何發(fā)放誰發(fā)的怎么計(jì)算
自2017年1月1日起，符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，延長產(chǎn)假三十天，男方享受護(hù)理假十五天。這又到底是多少天？——98+30=128天！貼心規(guī)定：前兩款規(guī)定的假期視為出勤，在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工資，不影響福利待遇，國家法定休假日不計(jì)入前兩款規(guī)定的假期。什么意思？比如你從今天起請(qǐng)婚假，下周一就清明小長假了��？會(huì)不會(huì)吃虧？好消息是——清明這一天不算在婚假里...查看更多
9、2020年山西二胎有沒有生育津貼,二胎有沒有護(hù)理假和陪產(chǎn)假
生二胎，產(chǎn)假比生第一胎少放30天 根據(jù)去年國務(wù)院出臺(tái)的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》要求：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。那么，符合政策“單獨(dú)”生二孩的也能享受晚育假嗎?計(jì)生部門有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，晚育假只能享受一次。不管是“雙獨(dú)”還是“單獨(dú)”生二孩的，都不會(huì)再有晚育假，即女方是98天的產(chǎn)假，不再延長30天。同樣，...查看更多
10、山西陪產(chǎn)假國家規(guī)定2023年,山西陪產(chǎn)假新規(guī)定多少天
省份 婚假 晚婚假 產(chǎn)假 陪產(chǎn)假（護(hù)理假） 山西 30天 原30天取消 158天 15天 上表中的158天產(chǎn)假是包括了國家規(guī)定的98天，山西地方增加30天，即：山西產(chǎn)假158天=國家規(guī)定的98天+地方增加60天山西省人口與計(jì)劃生育條例(2016修正版)第四章 優(yōu)待和獎(jiǎng)勵(lì)第二十五條&nb...查看更多
