生育津貼指對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。已經(jīng)參加生育保險的，生育津貼按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付。享受生育津貼的情形：女職工生育享受產(chǎn)假；享受計(jì)劃生育手術(shù)休假；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。那么最新遵義生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)取流程是什么，可以領(lǐng)多少錢。
一、遵義生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
參加生育保險并按規(guī)定繳納生育保險費(fèi)的單位女職工在生育或終止妊娠（含各類病理性引產(chǎn)）期間按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定享受產(chǎn)（休）假。分娩或終止妊娠時連續(xù)繳費(fèi)不少于6個月且在達(dá)到辦理生育前正常參保繳費(fèi)的，享受生育津貼待遇。
生育津貼與女職工本人工資不得重復(fù)享受。
機(jī)關(guān)和全額撥款、差額撥款事業(yè)單位女職工 （含在編職工、合同制職工、臨時聘用職工等），由單位發(fā)放本人工資，如本人工資低于生育津貼的，差額由職工基本醫(yī)療（生育）保險基金補(bǔ)齊后發(fā)放給個人；企業(yè)、自收自支事業(yè)單位女職工，生育津貼發(fā)放給所在單位，生育津貼高于本人工資的，差額由單位補(bǔ)齊。失業(yè)人員生育津貼發(fā)放給本人。
在職職工生育津貼=分娩時所在單位上年度職工月平均工資÷30天×產(chǎn)（休）假天數(shù)。
失業(yè)人員生育津貼=分娩時我市執(zhí)行的月失業(yè)保險金÷30天×產(chǎn)（休）假天數(shù)。
二、遵義生育津貼領(lǐng)取流程
1、申請：申請人攜帶有效身份證件及生育津貼申報材料，向社會保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理生育津貼支付。
2、受理：核對材料是否齊全完整有效;不符合條件的不予受理，并一次性告知原因。
3、審查：審核材料是否合法合規(guī);審核是否符合辦理?xiàng)l件;審核不通過的，一次性告知原因;對審核通過的申報材料按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定進(jìn)行待遇審核，錄入信息系統(tǒng)，打印費(fèi)用審核單;通過信息系統(tǒng)、書面單據(jù)，對審核結(jié)果進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)。
4、決定：業(yè)務(wù)辦結(jié)及反饋。根據(jù)復(fù)核結(jié)果結(jié)算、支付生育津貼，告知辦理結(jié)果。
5、送達(dá)：告知辦理結(jié)果。
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