合肥規(guī)定職工生育保險繳費費率不得隨意變更

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合肥:職工生育保險繳費費率不得隨意變更

日前,為進一步完善我市職工生育保險政策,規(guī)范生育保險基金管理,根據(jù)《合肥市職工生育保險辦法》(市政府令第133號)等相關(guān)規(guī)定,市人社局對我市職工生育保險有關(guān)問題下發(fā)通知進行明確。已參加我市職工生育保險的用人單位,除用人單位的單位性質(zhì)發(fā)生變更外,其職工生育保險繳費費率不得予以變更。

如已參加我市職工生育保險的用人單位的單位性質(zhì)發(fā)生變更,確需變更其職工生育保險繳費費率,應(yīng)提供其單位性質(zhì)發(fā)生變更的相關(guān)材料,經(jīng)市社會保險行政部門批準后方可實施。

新登記參保的用人單位,屬于《合肥市職工生育保險辦法》(市政府令第133號)第十一條規(guī)定的其他用人單位的,可選擇按照0.4%或0.8%作為其職工生育保險繳費費率。費率選定后,除用人單位的單位性質(zhì)發(fā)生變更外,其職工生育保險繳費費率不得予以變更。

參保職工發(fā)生生育情形時,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按其用人單位在該參保職工分娩當月的職工生育保險繳費費率,支付相關(guān)職工生育保險待遇。

以上規(guī)定自通知下發(fā)之日起執(zhí)行。

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