“五險一金”指五種保險,包括:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,“一金”指住房公積金。
常見疑問>
1.非公有制單位職工參保后享受什么待遇?
新的養(yǎng)老保險制度打破了企業(yè)所有制和職工身份的界限,非公有制單位職工參保后可以享受和國有、集體企業(yè)職工同樣的養(yǎng)老保險待遇。表現(xiàn)在:符合法定年齡和條件的可以辦理退休,并按月領取養(yǎng)老金;養(yǎng)老金標準統(tǒng)一按照繳費年限和繳費金額計算;職工調動時,養(yǎng)老保險關系隨同轉移;符合一次性領取條件的將一次性結算等等。
2.勞動者具備什么條件能辦退休手續(xù)并按月領養(yǎng)老金?
勞動者同時具備以下條件,可以辦理退休:(1)達到國家法定的退休年齡,即男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。(2)繳費年限(含視同繳費年限)滿15年及其以上。凡符合上述條件的人員,經所在地社會保險經辦機構審核,勞動保障行政部門批準辦理退休手續(xù),按月領取養(yǎng)老金。
3.養(yǎng)老保險交得越多,得到越多嗎?
退休后領取的養(yǎng)老金一般由兩部分組成:一部分是基礎養(yǎng)老金,由社會統(tǒng)籌基金支付,是按當時社會平均工資的一定比例來作標準;另一部分則是個人之前繳納養(yǎng)老保險形成的個人賬戶資金。
而由單位繳納養(yǎng)老保險的部分(繳納基數(shù)的20%)直接劃入統(tǒng)籌基金,與個人賬戶沒關系。因此除個人賬戶不一樣外,大家領的基礎養(yǎng)老金都是一樣的。
所以,養(yǎng)老保險交得多,不一定等于你拿到的多,因為個人賬戶資金其實都是自己交的錢,不交社保把它存銀行也是一樣。所以沒有必要交太多養(yǎng)老保險,因為從根本上說,養(yǎng)老保險不是一種理財工具,而是一種保障。
4.所有的醫(yī)療行為都可以獲得醫(yī)療保險嗎?
醫(yī)療保險雖然囊括的范圍很廣,但諸如整容、減肥、增高、近視矯正、各種不育(孕)癥、性功能障礙、精神疾病、在國外和境外發(fā)生的醫(yī)療費用等,都不在醫(yī)保的范圍內。此外,如果不幸出了交通事故,或被歹徒傷害等應由其他責任人承擔的行為,都不在醫(yī)保范圍之內,只有在公安機關證明確實找不到加害人的情況下,才能暫時由醫(yī)保承擔。還有,非定點醫(yī)療機構發(fā)生的醫(yī)療行為和非指定藥物都不可以報銷社會醫(yī)療保險。
5.在什么情況下可以領取失業(yè)保險金?
同時具備以下條件的失業(yè)人員,可以領取失業(yè)保險金:(1)按規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年;(2)非因本人意愿中斷就業(yè);(3)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。以上條件同時具備的,方可領取失業(yè)保險金。
6.失業(yè)保險用處大嗎?
每個上班族都在交失業(yè)保險,但領取失業(yè)保險卻不是那么容易。領取失業(yè)保險須滿足兩個條件,一是所在單位和個人已按照規(guī)定履行失業(yè)保險繳費義務滿一年,二是非自己主動辭職。此外還需辦理的手續(xù)是:應在離職之日起60日內持職業(yè)指導培訓卡、戶口簿、身份證、解除勞動合同或者工作關系的證明和照片到戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動保障部門進行失業(yè)登記,才能辦理失業(yè)保險手續(xù)。
如果是大學畢業(yè)生的話,還要把檔案從人才市場轉到戶口所在街道,干部身份也變成工人身份,街道還會推薦工作崗位并且必須去面試,但這些崗位多是基層崗位,與一般白領工作性質不同。
全國大多數(shù)城市一月失業(yè)保險金多在幾百元不等,領取時間也不長:失業(yè)前累計繳費1年至5年,最多領12個月;5年至10年的,最多領18個月;累計繳費時間10年以上的,最多領24個月。
7.工傷保險如何認定工傷?
工傷保險一般情況下用得較少,但如果在工作的時候或者上下班的時候出了什么事,這個險就用得上了。但在實踐中很多人出了事不注意保留證據(jù),導致認定為非工傷而無法享受工傷保險。比如,在上下班的時候被車撞了,便應該趕快報警,讓警察來調查記錄并拍照采集證據(jù),警察處理完以后會開具事故鑒定書,以此便可以去單位要求報工傷了。
需要注意的是,工傷認定是具有時效的,如在8月1日出了工傷,就必須在9月1日前報告單位,把事故鑒定書和看病或住院的病歷交給工傷鑒定中心。如果距離出工傷的日子超了一個月,工傷便無法鑒定。
8.交生育保險,男性與女性有什么區(qū)別?
無論男女職工,生育保險都是由單位替?zhèn)人繳納,如果沒有工作單位,就很難享受到生育保險,而且要繳費滿一年以上才可以享用。生完孩子后還要繼續(xù)交費,不交的話后期計劃生育方面的福利就不能享受。而男性女性都交生育保險,但保險主要偏重女性。女職工的生育保險津貼包括產假生育津貼、生育醫(yī)療費、營養(yǎng)補助和其他補貼,其中產假津貼為4個月工資。而男性職工則享有10天的假期和津貼。如果夫妻間女性一方沒有工作或者工作單位沒有交生育保險,那男性一方便可以用自己的生育保險報銷,但只能報銷醫(yī)療費用的一半,且沒有4個月的工資。
9.公積金如何合理使用?
很多人都攢了大把的住房公積金,這部分住房公積金看起來不用繳利息稅,也能夠在購房時使用,退休后也能一次性取出。但對于準備買房子的人來說,公積金就這樣存在賬戶上并不劃算。因為公積金中,當年繳納的部分只能獲得活期存款利率,而往年繳納的則只能獲得三個月的定期存款利率。如果發(fā)生通貨膨脹,那公積金就縮水了,也不如其他投資收益。因此住房公積金能提出來便盡量提出來。
而且住房公積金不僅僅可以用來購房,裝修或者租房都可以提取公積金。住房公積金提取雖然不方便,但可在購房時盡可能使用公積金貸款,少用或不用商業(yè)貸款,充分享受公積金貸款的優(yōu)惠利率政策。也可以選擇用公積金買房以出租“套現(xiàn)”。