人力資源和社會保障部社會保障研究所所長何平對外界表示:“相關部門正在醞釀條件成熟時延長法定退休年齡,有可能女職工從開始,男職工從開始,采取‘小步漸進’的方式,每3年延遲1歲,逐步將法定退休年齡提高到65歲。”那么法定退休年齡的逐步推遲將對我們的退休生活產(chǎn)生什么樣的影響呢?
最明顯的影響是:職工獲取法定退休金的時間將變晚,但總量將變多。2006年,我國實施了養(yǎng)老金計發(fā)的新辦法。新辦法最大的變化是基礎養(yǎng)老金不再“一刀切”(居住地上年社會平均工資的20%),而是繳費滿15年后,每增加1年,多發(fā)放居住地上年社會平均工資的1%。例如,王女士20歲參加工作并開始連續(xù)繳納社保金,原本如50歲退休,則退休后的基礎養(yǎng)老金將是居住地上年社會平均工資的30%,但如果她在65歲退休,這個數(shù)字則將變成45%。如果按照上海2007年社會平均工資2892元計算,原來王女士只能拿到867元的基礎養(yǎng)老金,但現(xiàn)在可以拿到1301元,多了433元。
而個人賬戶養(yǎng)老金部分的發(fā)放同樣與繳費年限息息相關。月支付標準為個人養(yǎng)老金賬戶的余額除以計發(fā)月數(shù),計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休時間確定,退休年齡越大,計發(fā)月數(shù)越小,相應的收入就越多。還是以王女士為例,若她在50歲退休,計發(fā)月數(shù)為190個月,若在65歲退休,則為101個月。假如王女士每年有1萬元打入其個人退休金賬戶(忽略投資復利因素),則50歲退休時共繳納了30萬元,相應的每月能獲得1579元個人賬戶養(yǎng)老金,65歲退休時共繳納45萬元,相應的每月能獲得4456元,比原先多了2877元。
從王女士的案例可以看出,如果她的退休年齡從50歲延遲到65歲的話,雖然其基礎養(yǎng)老金增長幅度較大,達到50%,但實際上每月養(yǎng)老金增加總額并不多;同時,盡管個人賬戶養(yǎng)老金的增長較為明顯,但考慮到王女士多繳納了15萬元以及推遲退休的15年間的通貨膨脹因素,王女士的實際獲益也非常有限。更重要的是,推遲15年退休,將對王女士中老年時期的生活狀態(tài)造成巨大影響,這15年所付出的時間和精力上的成本,又該如何計算呢?
事實上,對許多有提前退休意愿的職場人士來說,法定退休年齡推遲對他們來說則無異于是一個重大打擊。由于他們將在退休后更長的一段時間內(nèi)無法獲得國家的養(yǎng)老金,例如王女士若想45歲提前退休,原本只需要等待5年就能獲得國家養(yǎng)老金,但現(xiàn)在這筆錢將要推遲20年發(fā)放,在這漫長的20年中,王女士只能依靠自己積累的養(yǎng)老金來維持退休生活的支出。對王女士來說,如果不想推遲退休年齡的話,眼下只有3條路可以選擇,一是現(xiàn)在開始節(jié)省更多的支出,為養(yǎng)老儲備更多的錢;二是降低退休后的預期生活水準;三是調(diào)整目前的養(yǎng)老金投資組合,使其更加激進,以獲取更高的增值回報率。