2005屆、2006屆及2007屆畢業(yè)生就業(yè)率均達92%以上。有2名優(yōu)秀畢業(yè)生留校工作。2007屆醫(yī)學類考研錄取率為21%。
1月15日,遼寧多所高校2015年畢業(yè)生就業(yè)質量報告陸續(xù)出爐,其中畢業(yè)生總體就業(yè)率超過90%,月薪集中在2000元至4000元,多數(shù)畢業(yè)生選擇在省內就業(yè)。
高校畢業(yè)生就業(yè)率均超90%
就業(yè)雖然嚴峻但找工作也沒那么難
通過對省內各大高校“2015屆畢業(yè)生就業(yè)質量報告”的比對,2015屆畢業(yè)生就業(yè)率均超過了90%。比如,到2015年年底,遼大本科生就業(yè)率為97.25%、沈陽工程學院本科生的就業(yè)率為96.06%、沈陽航空航天大學本科生就業(yè)率為95.16%。
“仍然是就業(yè)嚴峻的一年,但如今各大高校的就業(yè)準備工作也是提前到學生入校,畢業(yè)生的擇業(yè)心態(tài)也更趨理智!焙芏喔咝5木蜆I(yè)質量報告中都有這樣的表述。據了解,很多有就業(yè)意愿尚未就業(yè)的畢業(yè)生,主要原因有兩方面,第一是為等待參加公務員或事業(yè)單位考試、回生源地后二次擇業(yè)等情況;第二是暫不就業(yè)的畢業(yè)生基本為繼續(xù)考研或等待出國留學等情況。例如,東北大學本科生工作比例為53.5%,升學比例為41.8%,升學既包括國內考研,也包括國外留學;大連理工大學本科生工作比例46.78%,國內考研和出國留學比例為47.25%(國內考研38.25%、國外留學9%)。
大學生平均薪酬集中在兩千至四千元
很多家長和考生也關心,如今大學生的就業(yè)“錢景”如何。對此,不少高校也對2015屆畢業(yè)生就業(yè)后的薪酬進行了調查。多數(shù)高校畢業(yè)生的薪酬在2000元至4000元年之間,平均比例在60%至70%左右。例如,沈陽理工大學畢業(yè)生轉正后,起薪在2000元至4000元,占比達到70.67%。
相比較而言,大連理工大學薪酬較高,平均年薪為6.58萬元,月薪約為5483.3元。而且,該校年薪超過8萬的專業(yè),軟件學院排在第一位;第二位是管理與經濟學部;第三是建筑與藝術學院。此外,材料科學與工程學院、建設工程學院等學院畢業(yè)生年薪在6萬至7萬、7萬至8萬元間的比例也較高,而物理與光電工程學院年薪在6萬至7萬元左右的比例也很高。
此外,沈陽藥科大學畢業(yè)平均月薪也較高,達到4394.56元。此外,月薪區(qū)間主要集中在3001-4500元,占比39.25%;4501?6000元區(qū)間,占比約15.89%;6001?7500元區(qū)間占比約10.28%;7500元以上占6.54%。
遼寧仍是畢業(yè)生就業(yè)主要選擇
大工、東大北上廣就業(yè)人數(shù)上升
遼寧地區(qū)高校主要生源是本省,在畢業(yè)生就業(yè)時,考慮到“北上廣”的生活成本等問題,省內高校畢業(yè)生顯得更為“戀家”。從2015屆畢業(yè)生就業(yè)質量報告來看,沈陽地區(qū)的高校,畢業(yè)后留在遼寧工作的比例超過八成。
比如沈陽師范大學,畢業(yè)就在遼寧地區(qū)的比例占總就業(yè)人數(shù)的82.54%。其中,師范專業(yè)畢業(yè)生,選擇在沈陽市就業(yè)的占總人數(shù)的66.59%;大連市就業(yè)的占總人數(shù)的5.06%;省內其他城市就業(yè)的占總人數(shù)的24.63%。非師范專業(yè)在沈陽市就業(yè)的為1525人,占總人數(shù)的60.25%。另外,遼大本科生和研究生也大多數(shù)以遼寧省內就業(yè)為主,占總地域分布的58.57%,其中在沈陽就業(yè)比率達到30.69%。
不過,大連理工大學和東北大學,雖然畢業(yè)生留在遼寧的比例也最高,但此數(shù)據逐年降低,而進入北上廣等城市就業(yè)的比例則逐年上升。這與地區(qū)間經濟差距及對人才需求量有關。以大工為例,2013至2015屆三屆畢業(yè)生留遼寧比例分別為33.51%、33.45%、30.35%,相反,前往北上廣等一線城市比例呈上升趨勢。如前往北京分別為10.06%、12.27%、16.04%;前往廣東分別為10.37%、10.72%、11.51%,其中超一半以上前往深圳。前往吉林、黑龍江的畢業(yè)生也年年減少。
平均三到四成畢業(yè)生考研
醫(yī)學類專業(yè)考研率較高
從全國到遼寧省,每年的考研“大軍”人數(shù)都是起起落落。從全省考研情況來看,2015年考研人數(shù)是持續(xù)下降的。2015與考生相比,全省考研人數(shù)下降幅度約為6.5%。而考研人數(shù)才再次回升的。
因此,從全省各大高校的情況來看,比如,沈陽農業(yè)大學2015屆畢業(yè)生選擇升學的形式繼續(xù)深造的比例,僅為26.72%;沈陽師范大學的師范專業(yè)畢業(yè)生升學率為26.13%,而非師范畢業(yè)生的升學率比師范生還低了16.39個百分點。
從高校類別來看,學醫(yī)畢業(yè)生考研的比例較高。比如,中國醫(yī)科大學本科畢業(yè)生升學人數(shù)為430人,占本科畢業(yè)生總體率的48.2%,其中,升學至本校的比例最高,為63.7%。遼寧中醫(yī)藥大學的考研率也相差無幾,考研率為40.27%。沈陽醫(yī)學院本科畢業(yè)生考研率排名前三位的專業(yè)分別是預防醫(yī)學專業(yè)(36.04%)、臨床醫(yī)學(英語班)專業(yè)(35.59%)、麻醉學專業(yè)(33.33%),占比接近四成。
此外,東大、大工考研也在四成左右。東北大學本科生升學比例為41.8%,升學既包括國內考研,也包括國外留學;大連理工大學的國內考研和出國留學比例為47.25%(國內考研38.25%、國外留學9%)。
各校優(yōu)勢專業(yè)就業(yè)有競爭力
高校各自專業(yè)學科的優(yōu)勢,在就職方面也有明顯的體現(xiàn)。比如,遼寧大學金融業(yè)就業(yè)比例最大,超過總簽約數(shù)的26%。大連理工大學進入國有企業(yè)持續(xù)保持較高比例,2013屆、2014屆和2015屆畢業(yè)生進入國有企業(yè)的比例分別為28.60%、32.11%、34.13%。東北大學2015屆畢業(yè)生的主要去向仍是國有企業(yè),占總數(shù)的48.3%,但與前兩屆的56.2%和51.9%相比,呈下降趨勢,這與此類用人單位崗位需求下滑有直接關系。相對于國有企業(yè),民營企業(yè)對人才需求更加旺盛,2015年吸納東大畢業(yè)生比例首次超過三分之一,達到34.4%,而前兩年則分別為26.6%和31.1%。
沈陽工程學院2015屆畢業(yè)生簽約國有企業(yè)的占比為45.23%。畢業(yè)生在電力行業(yè)工作的占比達48.26%。沈航機械類畢業(yè)生就業(yè)有著較為明顯的優(yōu)勢。其中10個專業(yè)的畢業(yè)生入職世界500強企業(yè)人數(shù)占30.49%,入職中國500強企業(yè)人數(shù)占37.30%,其中機械電子工程專業(yè)近半畢業(yè)生簽約世界500強企業(yè)。此外,畢業(yè)生赴中航工業(yè)集團單位就業(yè)的人數(shù)占比達11.20%,赴民航企事業(yè)單位就業(yè)人數(shù)占比達7.30%。赴航空、航天、民航領域畢業(yè)生近四成。
藝術類院校生靈活就業(yè)多
沈音四成魯美七成干自由職業(yè)
由于藝術類的專業(yè)特點,畢業(yè)生就業(yè)方向除了從事教育等行業(yè)外,很多畢業(yè)生選擇成為自由職業(yè)者。經過各校統(tǒng)計,沈陽音樂學院,畢業(yè)生中從事自由職業(yè)者占畢業(yè)生總人數(shù)的41.59%;魯美2015年本碩畢業(yè)生的就業(yè)主要流向是自由職業(yè),目前機關企事業(yè)等用人單位對藝術類畢業(yè)生需求率逐年降低,畢業(yè)生就業(yè)需求單位主要以中小型企業(yè)為主。當前,選擇靈活就業(yè)的畢業(yè)生人數(shù)較多,占畢業(yè)生總數(shù)約70%。