在前兩年的時(shí)候，一直實(shí)行著計(jì)劃生育政策，這也是為了減少人口的壓力和資源短缺的情況，所以國(guó)家對(duì)這一項(xiàng)政策特別的重視，有很多單位都是要求自己的員工只能生一個(gè)孩子，這也造就了現(xiàn)在的獨(dú)生子女特別多，國(guó)家在履行這個(gè)計(jì)劃生育的時(shí)候，也給人民特別多的鼓勵(lì)和福利，獨(dú)生子女證是一個(gè)重要的證明�，F(xiàn)在國(guó)家針對(duì)于一些獨(dú)生子女作出了補(bǔ)貼的政策，這是因?yàn)楝F(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會(huì)，很多獨(dú)生子女上面都有四個(gè)老人，下面有兩個(gè)孩子，所以他們的壓力非常重，國(guó)家不僅是為了獎(jiǎng)勵(lì)他們，也是為了讓他們的壓力能夠減輕，所以才會(huì)提出了獨(dú)生子女補(bǔ)貼的政策。那么2019年貴州獨(dú)生子女補(bǔ)貼政策有哪些？貴州獨(dú)生子女不同新標(biāo)準(zhǔn)如何規(guī)定的？本文思而思學(xué)教育網(wǎng)小編整理了2019年貴州獨(dú)生子女救助的一些相關(guān)知識(shí)，希望對(duì)你有幫助。
2018年3月30日《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》修改后的內(nèi)容明確， 已經(jīng)領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的家庭“國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、事業(yè)單位職工按照規(guī)定退休的，按本人退休當(dāng)月基本工資的5%加發(fā)退休補(bǔ)貼，但加發(fā)后的計(jì)發(fā)比例不得超過100%，退休補(bǔ)貼可以一次性發(fā)放，企業(yè)職工按照規(guī)定退休的，按退休時(shí)基本養(yǎng)老金的5%加發(fā)養(yǎng)老金”。
一、貴州省人口與計(jì)劃生育條例
1.第五十六條第一款第二項(xiàng)修改為：“國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、事業(yè)單位職工按照規(guī)定退休的，按本人退休當(dāng)月基本工資的5%加發(fā)退休補(bǔ)貼，但加發(fā)后的計(jì)發(fā)比例不得超過100%，退休補(bǔ)貼可以一次性發(fā)放，企業(yè)職工按照規(guī)定退休的，按退休時(shí)基本養(yǎng)老金的5%加發(fā)養(yǎng)老金，具體辦法由省人民政府制定”。
2.刪除第五十六條第二款。
3.第五十九條第一項(xiàng)調(diào)整作為第二款，并修改為：“前款規(guī)定人員，是國(guó)家工作人員的，還應(yīng)當(dāng)依法給予處分；其他人員還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或者組織給予紀(jì)律處分�！�
按照《人口與計(jì)劃生育法》修正案新規(guī)定，“獲得《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻，按照國(guó)家和省、自治區(qū)、直轄市有關(guān)規(guī)定享受獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)。”“法律、法規(guī)或者規(guī)章規(guī)定給予獲得《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻獎(jiǎng)勵(lì)的措施中由其所在單位落實(shí)的，有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。”“獲得《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻，獨(dú)生子女發(fā)生意外傷殘、死亡的，按照規(guī)定獲得扶助�！薄霸趪�(guó)家提倡一對(duì)夫妻生育一個(gè)子女期間，按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)享受計(jì)劃生育家庭老年人獎(jiǎng)勵(lì)扶助的，繼續(xù)享受相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)扶助�！�
