北京市各區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最新規(guī)定

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為進(jìn)一步提高本市居民收入水平,經(jīng)市委、市政府研究同意,北京市人力資源和社會(huì)保障局于2月11日發(fā)布,集中上調(diào)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、工傷保險(xiǎn)定期待遇、企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)與失業(yè)保險(xiǎn)金等六項(xiàng)社會(huì)保障待遇標(biāo)準(zhǔn),六項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后將惠及本市314.2萬人。

其中,企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整如下:

企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)160元

調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)是提高勞動(dòng)者特別是低收入勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的重要手段。根據(jù)中央“努力實(shí)現(xiàn)居民收入增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步、勞動(dòng)報(bào)酬增長(zhǎng)和勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步,低收入者收入明顯增加”的精神,將本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由目前的每月1560元調(diào)整為1720元,增加160元,增幅為10.3%。同時(shí),相應(yīng)提高非全日制從業(yè)人員最低工資標(biāo)準(zhǔn),非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)16.9元提高到每小時(shí)18.7元;非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)40.8元提高到每小時(shí)45元。此項(xiàng)調(diào)整自2015年4月1日起執(zhí)行。

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