日前,山東省人民政府召開(kāi)山東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革有關(guān)情況新聞發(fā)布會(huì)。省人力資源保障廳副廳長(zhǎng)房波表示,本次改革改革了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本制度模式,改革了機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的養(yǎng)老待遇確定機(jī)制,改革了基本養(yǎng)老金待遇的調(diào)整機(jī)制,改革了養(yǎng)老保障的體系結(jié)構(gòu)。
改革了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本制度模式
房波指出,這次改革實(shí)現(xiàn)了單位養(yǎng)老向社會(huì)養(yǎng)老方式的改變,退休人員的養(yǎng)老保障不再單純依賴(lài)單位,而是納入社會(huì)保障的大盤(pán)子。同時(shí),改變了籌集養(yǎng)老費(fèi)用渠道,即由各級(jí)財(cái)政或單位籌集資金,轉(zhuǎn)變?yōu)橛蓡挝缓蛡(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),形成養(yǎng)老保險(xiǎn)基金后,用于發(fā)放養(yǎng)老金,有效保障職工退休后的基本生活。
改革了機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的養(yǎng)老待遇確定機(jī)制
改革后,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金將根據(jù)在職時(shí)的繳費(fèi)情況計(jì)算,多繳多得,長(zhǎng)繳多得。這種計(jì)算辦法能夠準(zhǔn)確體現(xiàn)工作人員整個(gè)職業(yè)生涯的勞動(dòng)貢獻(xiàn),與企業(yè)的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法相統(tǒng)一,體現(xiàn)了基本規(guī)則的公平。
改革了基本養(yǎng)老金待遇的調(diào)整機(jī)制
今后機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的待遇調(diào)整,不再與在職職工工資增長(zhǎng)掛鉤,而是與企業(yè)退休人員統(tǒng)籌安排。根據(jù)國(guó)務(wù)院統(tǒng)一部署,結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展、物價(jià)水平、工資增長(zhǎng)等因素,由省政府統(tǒng)籌調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金,逐步建立兼顧各類(lèi)人員的正常調(diào)整機(jī)制。
改革了養(yǎng)老保障的體系結(jié)構(gòu)
房波表示,在建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度基礎(chǔ)上,為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員建立職業(yè)年金,實(shí)行補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,從而將原來(lái)單純依靠退休費(fèi)保障的制度,改變?yōu)槎鄬哟蔚酿B(yǎng)老保障體系結(jié)構(gòu),從而均衡各方負(fù)擔(dān),更好地改善退休人員的基本生活。
戴力靄:截至6月下旬,機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)整基本工資標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備工作全部完成,地方已陸續(xù)開(kāi)始兌現(xiàn)增加的工資。由于各地具體情況不一,工作進(jìn)展不平衡,全國(guó)范圍內(nèi)將于7月底前基本完成。29日,記者從相關(guān)部門(mén)了解到,濟(jì)南市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資已調(diào)整到位。
公務(wù)員工資漲幅因人而異
今年1月,國(guó)務(wù)院公布《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》,確定公務(wù)員和事業(yè)單位人員要繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。同時(shí),配合養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的工資也著手同步調(diào)整。
今年6月上旬,山東省人社廳召開(kāi)完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度各市工作部署會(huì)議及省直單位工作部署會(huì)議,要求各地區(qū)抓緊制定具體實(shí)施辦法和本部門(mén)調(diào)資方案,按要求報(bào)批并組織實(shí)施。29日,記者從濟(jì)南市相關(guān)部門(mén)獲悉,濟(jì)南目前已完成調(diào)整工作。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整是否印證了此前網(wǎng)傳的“公務(wù)員漲薪”?對(duì)此,相關(guān)部門(mén)工作人員告訴記者,對(duì)于已經(jīng)落實(shí)了工資調(diào)整的省份,公務(wù)員工資并不都是上漲,省內(nèi)某城市部分公務(wù)員工資還出現(xiàn)了下降!澳壳皝(lái)看,濟(jì)南和省直機(jī)關(guān)單位公務(wù)員的工資是上漲的,但漲幅受多種因素影響,各有不同!痹撊耸客嘎。
人社部新聞發(fā)言人稱(chēng),由于各地工資收入水平存在差異,養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)也相應(yīng)存在差異,而基本工資實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),不同人員扣除個(gè)人繳費(fèi)后實(shí)際增加的工資有多有少是正常的,理論上會(huì)存在少數(shù)人員調(diào)資按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)增加工資較少、而按規(guī)定的基數(shù)個(gè)人繳費(fèi)較多的情況。
試用期工資、離退休費(fèi)提高
記者從相關(guān)方面獲悉,機(jī)關(guān)工作人員基本工資構(gòu)成包括職務(wù)工資和級(jí)別工資,調(diào)整后,按照國(guó)家部署,職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的340元至4000元分別提高到510元至5250元;級(jí)別工資各級(jí)別起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的290元至3020元分別提高到810元至6135元,其他各級(jí)別工資檔次標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)提高。
盡管基本工資上調(diào),但部分規(guī)范津貼補(bǔ)貼納入基本工資后,規(guī)范津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)將相應(yīng)減少。據(jù)悉,減少額度也和職務(wù)掛鉤,職務(wù)越高,規(guī)范津貼補(bǔ)貼減少額度就多一些。比如,辦事員減少額度為220元,鄉(xiāng)科級(jí)正職減少330元。
對(duì)于事業(yè)單位工作人員來(lái)說(shuō),專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員、工人的崗位工資和薪級(jí)工資也都有所上調(diào),同時(shí)將部分績(jī)效工資納入基本工資后,績(jī)效工資水平相應(yīng)減少。
對(duì)于試用期的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員來(lái)說(shuō),此次工資調(diào)整是個(gè)好消息。據(jù)相關(guān)方面消息,直接從各類(lèi)學(xué)校畢業(yè)生中錄用的公務(wù)員試用期工資標(biāo)準(zhǔn)要適當(dāng)提高,根據(jù)國(guó)家提供的標(biāo)準(zhǔn),各地區(qū)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況確定。
在調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí),機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員的退休費(fèi)將會(huì)適當(dāng)增加。據(jù)悉,機(jī)關(guān)事業(yè)單位2015年9月30日前已辦離退休手續(xù)和已達(dá)退休年齡的人員(按國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)留任的除外),從去年10月1日起增加離退休費(fèi)。