2018年寧夏退休工資計算方法調整方案細則,寧夏退休工資最低標準調整
7月3日，記者從寧夏人社廳獲悉，根據(jù)《人力資源社會保障部財政部關于2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，經(jīng)自治區(qū)人民政府同意，我區(qū)將從2018年1月1日起調整我區(qū)企業(yè)和機關事業(yè)單位退休(職)人員基本養(yǎng)老金。
據(jù)介紹，此次調整的范圍為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的人員。在調整辦法和標準中，分為定額調整和掛鉤調整。其中，定額調整中，每人每月增加50元。掛鉤調整中，一是與本人繳費年限掛鉤。每滿1年按2元調整(不滿1年按1年計算，15年以下按15年計算);對因工傷殘已辦理退休手續(xù)并領取基本養(yǎng)老金的人員(不含因企業(yè)破產辦理退休的5-6級工傷人員)，繳費年限不滿30年的按30年計算。二是與養(yǎng)老金水平掛鉤。按企業(yè)辦法計發(fā)養(yǎng)老金的人員，以本人2017年12月按月領取的基本養(yǎng)老金為基數(shù)，月養(yǎng)老金1500元以下(含1500元)的按30元調整;1500元以上的，在調整30元的基礎上，養(yǎng)老金每增加100元(不滿100元的按100元計算)，再調整2.5元。按機關事業(yè)單位辦法計發(fā)養(yǎng)老金的人員與同類人員平均養(yǎng)老金水平掛鉤。
此外，還將對部分人群適當傾斜。一是高齡人員在定額和掛鉤調整的基礎上，再對年滿70周歲以上人員適當傾斜，即：年滿70周歲不滿75周歲的每人每月再增加基本養(yǎng)老金10元，年滿75周歲不滿80周歲的每人每月再增加基本養(yǎng)老金15元，年滿80周歲以上的每人每月再增加基本養(yǎng)老金20元。二是在定額和掛鉤調整的基礎上，對艱苦邊遠一類區(qū)的每人每月再增加基本養(yǎng)老金5元，對艱苦邊遠三類區(qū)的每人每月再增加基本養(yǎng)老金10元。三是企業(yè)軍轉干部低于3855元的調整到3855元。
記者了解到，自治區(qū)將確保7月底前將調增的養(yǎng)老金足額發(fā)放到退休人員手中。
2018年寧夏省退休養(yǎng)老金調整最新消息
寧人社發(fā)〔2018〕44號
各市、縣(區(qū))人力資源社會保障(勞動保障)局、財政局：
我區(qū)2018年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金方案已經(jīng)人力資源社會保障部、財政部批復，自治區(qū)人民政府同意。現(xiàn)就2018年調整基本養(yǎng)老金有關事宜通知如下：
一、調整范圍
2018年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的人員(含按寧黨發(fā)〔1984〕22號文件規(guī)定六十年代精簡退職領取生活費的人員、解決養(yǎng)老保險歷史遺留問題領取待遇的人員、被征地農民參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險并領取養(yǎng)老待遇人員)。
二、調整時間
2018年1月1日起。
三、調整辦法和標準
(一)定額調整。按人均絕對額調整，每人每月增加100元。
(二)掛鉤調整。一是與本人繳費年限掛鉤，采取分段累加方式調整。繳費年限在15年以內的，每1年每月調整4元，不滿15年的按15年計算;繳費年限在15年以上的(不滿1年按1年計算)，前15年每年每月調整4元，自第16年起，每1年每月調整5元。對因工傷殘已辦理退休手續(xù)并領取基本養(yǎng)老金的人員(不含因企業(yè)破產辦理退休的5-6級工傷人員)，繳費年限不滿30年的按30年計算。二是與本人養(yǎng)老金水平掛鉤。月養(yǎng)老金水平在1500元以下(含1500元)的按20元調整，1500元至2500元(含2500元)的按30元調整，2500元以上的，在30元的基礎上，養(yǎng)老金每增加100元(不滿100元的按100元計算)，再調整1.5元。
(三)適當傾斜。一是調整后，養(yǎng)老金低于2873元的企業(yè)退休軍隊轉業(yè)干部調整到2873元。二是對艱苦邊遠三類地區(qū)(鹽池縣、同心縣、紅寺堡區(qū)、原州區(qū)、西吉縣、隆德縣、涇源縣、彭陽縣和海原縣)的企業(yè)退休人員，月人均增加養(yǎng)老金5元。
