江西補(bǔ)交社保流程和手續(xù),江西補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策條件
近年來，省委、省政府大力實(shí)施民生工程，出臺(tái)了城鎮(zhèn)集體企業(yè)等未參保職工參保政策，妥善解決了未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工、手工業(yè)聯(lián)社大集體企業(yè)退休人員、返城未安置就業(yè)知青等參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)問題，有效保障了他們的生活。按照規(guī)定，這項(xiàng)參保工作已于2012年8月結(jié)束。目前，仍有部分曾在城鎮(zhèn)用人單位工作過的未參保人員要求參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。為妥善解決這部分人員參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)問題，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》、人力資源和社會(huì)保障部《實(shí)施 <社會(huì)保險(xiǎn)法>若干規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第13號(hào)）、人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見》（人社部發(fā)〔2010〕107號(hào)）和江西省人民政府《關(guān)于印發(fā)江西省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的實(shí)施意見的通知》（贛府發(fā)〔2006〕8號(hào)）精神，結(jié)合我省實(shí)際，經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：
一、參保補(bǔ)繳范圍
凡同時(shí)具備下列條件的人員，本人自愿，可按個(gè)人身份參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，補(bǔ)繳在原單位工作期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：
（一）2011年6月30日前曾經(jīng)與我省城鎮(zhèn)企業(yè)（包括城鎮(zhèn)集體企業(yè)、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等）、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，后因各種原因解除勞動(dòng)關(guān)系或離開原單位，且能提供有效原始材料的未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員（包括未參保的返城未安置就業(yè)知青）；
（二）2010年12月31日及辦理參保繳費(fèi)手續(xù)時(shí)均具有我省城鎮(zhèn)戶籍。
二、繳費(fèi)辦法
（一）繳費(fèi)年限
1．參保時(shí)，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員
補(bǔ)繳2011年6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后繼續(xù)繳費(fèi)至男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)；實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的，可延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年，延長(zhǎng)繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時(shí)，實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的，可一次性繳費(fèi)至滿15年，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。
2．參保時(shí)，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員
補(bǔ)繳2011年6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后，一次性補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)；補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的，可延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年，延長(zhǎng)繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時(shí)，實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的，可一次性繳費(fèi)至滿15年，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。
（二）繳費(fèi)基數(shù)和比例
參保時(shí)，補(bǔ)繳參保前繳費(fèi)，繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一按辦理參保繳費(fèi)手續(xù)時(shí)全�。ɑ蛟O(shè)區(qū)市，由各設(shè)區(qū)市明確規(guī)定，下同）上年度在崗職工月平均工資的60%核定，繳費(fèi)指數(shù)統(tǒng)一按0.6計(jì)算；參保后，繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，指數(shù)據(jù)實(shí)計(jì)算。繳費(fèi)比例統(tǒng)一按20%計(jì)算。
2013年12月31日前參保人員，補(bǔ)繳2012年前的繳費(fèi)基數(shù)，可按2011年全�。ɑ蛟O(shè)區(qū)市）在崗職工月平均工資的60%核定；2013年12月31日前參保人員補(bǔ)繳后，應(yīng)按規(guī)定繳納2013年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)基數(shù)按各設(shè)區(qū)市確定的當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）個(gè)人賬戶
補(bǔ)繳期間個(gè)人賬戶按繳費(fèi)基數(shù)總額的8%一次性記錄。
(四) 按本通知規(guī)定補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，免收滯納金。
三、待遇計(jì)發(fā)
（一）1995年9月30日前按規(guī)定可以計(jì)算為連續(xù)工齡的工作年限，可視同繳費(fèi)年限。
（二）參保時(shí)，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員，按規(guī)定補(bǔ)繳參保后，達(dá)到本通知規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時(shí)，按規(guī)定計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
（三）參保時(shí)，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員。按規(guī)定補(bǔ)繳滿15年后，按以下辦法計(jì)發(fā)待遇，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
1.沒有視同繳費(fèi)年限的人員
基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
基本養(yǎng)老金按贛府廳發(fā)〔2006〕41號(hào)、贛人社字〔2011〕243號(hào)等文件計(jì)發(fā)，以辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全省（或設(shè)區(qū)市）在崗職工月平均工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。
2.有視同繳費(fèi)年限的人員
基本養(yǎng)老金=實(shí)際繳費(fèi)年限養(yǎng)老金+視同繳費(fèi)年限養(yǎng)老金
實(shí)際繳費(fèi)年限養(yǎng)老金按贛府廳發(fā)〔2006〕41號(hào)、贛人社字〔2011〕243號(hào)等文件計(jì)發(fā)，以辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全省（或設(shè)區(qū)市）在崗職工月平均工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。
視同繳費(fèi)年限養(yǎng)老金=參保時(shí)上年度全�。ɑ蛟O(shè)區(qū)市）在崗職工月平均工資×1%×
四、補(bǔ)繳程序
符合補(bǔ)繳范圍條件人員，按屬地原則，可在現(xiàn)戶籍所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)繳手續(xù)。
（一）申報(bào)
由個(gè)人填寫《江西省<社會(huì)保險(xiǎn)法>實(shí)施前曾在城鎮(zhèn)用人單位工作過未參保人員補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)審核表》（詳見附表），向原工作單位提出書面申請(qǐng)；企業(yè)不存在的，可直接向企業(yè)主管部門、街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府申請(qǐng)。
申報(bào)時(shí)，應(yīng)提供以下材料：
1．本人身份證、戶口簿；
2．職工檔案、《勞動(dòng)合同》、用工登記表、工資臺(tái)賬等能夠證明其工作經(jīng)歷的相關(guān)原始資料。
（二）審核
1．經(jīng)原工作單位（或現(xiàn)管理機(jī)構(gòu)）初審（主要核實(shí)申報(bào)人的姓名、出生時(shí)間、城鎮(zhèn)戶籍、工作經(jīng)歷等基本情況），報(bào)戶籍所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核。
2．戶籍所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)個(gè)人申報(bào)的材料進(jìn)行審核，核實(shí)申報(bào)人的基本情況。經(jīng)審核后符合條件的人員，報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門批準(zhǔn)，再由當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為申報(bào)人員辦理參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)繳手續(xù)。
五、其他
（一）按本通知規(guī)定辦理參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)繳手續(xù)后死亡的人員，按規(guī)定享受喪葬撫恤金，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的余額可以繼承。
（二）按本通知規(guī)定補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保人員，其原已享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)在辦理補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)手續(xù)時(shí)終止城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，由本人自愿選擇按國家和省政策規(guī)定轉(zhuǎn)移城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系或清退城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶；其原已享受養(yǎng)老生活補(bǔ)助或遺屬生活補(bǔ)助的，在按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的當(dāng)月停發(fā)其養(yǎng)老生活補(bǔ)助或遺屬生活補(bǔ)助。
（三）《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施后以靈活就業(yè)人員身份參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，按照原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問題的通知》（勞社部發(fā)〔2001〕20號(hào)）規(guī)定，男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)年滿15年的，可按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
（四）原已參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，到達(dá)男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)累計(jì)繳費(fèi)仍不滿15年的，符合本通知規(guī)定條件且未辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員，可按本通知規(guī)定補(bǔ)辦參保繳費(fèi)。本通知下發(fā)前已辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員，不再按本通知規(guī)定重新補(bǔ)辦。
六、本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行�，F(xiàn)有關(guān)政策與本通知不一致的，按本通知政策規(guī)定執(zhí)行。
七、本通知由省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。
附表：江西省<社會(huì)保險(xiǎn)法>實(shí)施前曾在城鎮(zhèn)用人單位工作過未參保人員補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)審核表
