農(nóng)業(yè)銀行員工開展知法守法敬法警示教育活動心得體會

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2016農(nóng)業(yè)銀行員工開展知法、守法、敬法警示教育活動心得體會

近日,自從上級行開展“知法、守法、敬法”警示教育活動以來,農(nóng)行大化縣支行領(lǐng)導高度重視,層層動員部署,親自參與組織員工開展各種警示教育活動。

據(jù)了解,該行在組織干部員工學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、學業(yè)務(wù)制度流程的同時,近日,該行還組織全體干部員工參觀“知法?守法?敬法”案例圖片展。通過開展“知法?守法?敬法”案例圖片觀展活動,使全行黨員領(lǐng)導干部和員工真切感受到法紀的威嚴,使其內(nèi)心受到觸動,思想得到凈化,精神得到洗禮。讓廣大員工進一步提高對抓好黨風廉政建設(shè)和案件防控的必要性、緊迫性的認識,充分認識到違法犯罪行為給本人、家庭、單位及他人帶來嚴重危害,增強遵紀守法、廉潔自律、恪盡職守的自覺性和責任感。

農(nóng)行員工知法守法敬法心得體會

近日,農(nóng)業(yè)銀行玉溪通?h支行開展知法?守法?敬法” 案例警示教育活動。為有序推動活動開展,該行通過制定活動方案,注重“三個結(jié)合”,營造良好氛圍。 一是注重與“兩學一做”學習教育活動相結(jié)合。圍繞“四講四有”標準,切實做到“四個進一步”,著力解決“六個突出問題”,爭做合格共產(chǎn)黨員。二是注重與合規(guī)文化建設(shè)活動相結(jié)合。通過合規(guī)文化建設(shè)與抄罰則活動,營造依法合規(guī)、遵章守紀的工作氛圍;通過多維度、多層次、多崗位展示近年來發(fā)生的典型案例,增強廣大干部員工案防意識。三是注重與“平安農(nóng)行”建設(shè)活動相結(jié)合。緊緊圍繞“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的工作目標,開展送金融知識下鄉(xiāng)活動、普法活動、組織全行員工參加法制知識問卷測試等活動。

2016農(nóng)業(yè)銀行員工開展知法、守法、敬法警示教育活動心得體會

近日,自從上級行開展“知法、守法、敬法”警示教育活動以來,農(nóng)行大化縣支行領(lǐng)導高度重視,層層動員部署,親自參與組織員工開展各種警示教育活動。

據(jù)了解,該行在組織干部員工學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、學業(yè)務(wù)制度流程的同時,近日,該行還組織全體干部員工參觀“知法?守法?敬法”案例圖片展。通過開展“知法?守法?敬法”案例圖片觀展活動,使全行黨員領(lǐng)導干部和員工真切感受到法紀的威嚴,使其內(nèi)心受到觸動,思想得到凈化,精神得到洗禮。讓廣大員工進一步提高對抓好黨風廉政建設(shè)和案件防控的必要性、緊迫性的認識,充分認識到違法犯罪行為給本人、家庭、單位及他人帶來嚴重危害,增強遵紀守法、廉潔自律、恪盡職守的自覺性和責任感。

2016農(nóng)業(yè)銀行員工開展知法、守法、敬法警示教育活動心得體會

近日,農(nóng)業(yè)銀行玉溪通?h支行開展知法?守法?敬法” 案例警示教育活動。為有序推動活動開展,該行通過制定活動方案,注重“三個結(jié)合”,營造良好氛圍。 一是注重與“兩學一做”學習教育活動相結(jié)合。圍繞“四講四有”標準,切實做到“四個進一步”,著力解決“六個突出問題”,爭做合格共產(chǎn)黨員。二是注重與合規(guī)文化建設(shè)活動相結(jié)合。通過合規(guī)文化建設(shè)與抄罰則活動,營造依法合規(guī)、遵章守紀的工作氛圍;通過多維度、多層次、多崗位展示近年來發(fā)生的典型案例,增強廣大干部員工案防意識。三是注重與“平安農(nóng)行”建設(shè)活動相結(jié)合。緊緊圍繞“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的工作目標,開展送金融知識下鄉(xiāng)活動、普法活動、組織全行員工參加法制知識問卷測試等活動。 為加強從嚴治黨、從嚴治行,不斷強化法規(guī)法紀和反腐倡廉教育,日前,農(nóng)行賓陽縣支行根據(jù)《廣西分行“知法?守法?敬法”案例警示教育活動實施方案》要求,在全行開展以“知法?守法?敬法”為主題的警示教育活動,時間自5月初開始至8月末結(jié)束。

為搞好這次警示教育活動,該行成立警示教育活動領(lǐng)導小組,負責實施方案擬定、日常組織協(xié)調(diào)、分解任務(wù)、明確分工、落實責任和安排督導檢查等工作。該行采取座談、研討、演講、宣講等多種方式,豐富活動內(nèi)容;顒又攸c學習了《中國農(nóng)業(yè)銀行嚴格禁止員工行為的若干規(guī)定》等8個重要案防制度文件,明確黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作中堅持的“三個必須移送”、“三個重點追究”以及責任追究到位“三條標準”;活動還集中學習討論《區(qū)分行營業(yè)部開展“知法、守法、敬法”案例警示教育活動方案》、農(nóng)總行領(lǐng)導相關(guān)重要講話、《刑法》等警示教育內(nèi)容,進一步堅定從嚴治黨、從嚴治行的信心和決心。

同時,該行剖析了近十年來農(nóng)業(yè)銀行發(fā)生的貪污、挪用、違法發(fā)放貸款、非法吸收存款等案例,讓全行員工學習了解貪污、挪用、賄賂、失職、違法發(fā)放貸款、非法吸收存款、偽造金融票證等7種《刑法》中與銀行從業(yè)人員密切相關(guān)的罪名,對這些罪名的定義、構(gòu)成要件、立案標準、司法解釋、量刑標準有了一定的掌握。通過警示教育學習,以案明紀,以案說法,警醒干部員工深刻吸取教訓,從中引以為戒。

為扎實推進警示教育活動,該行組織員工觀看上級行制作違法案例警示教育圖片展板,通過觀看錄像、現(xiàn)場講解、集中授課“三位一體”的方式,建立法紀法規(guī)和反腐倡廉教育實訓平臺,讓員工接受警示教育。同時制定學習計劃及時間表,明確學習內(nèi)容,組織員工集中學習和自學。學習期間,該行要求每名員工要結(jié)合自身崗位職責及學習情況,撰寫不少于一篇心得體會。同時通過座談會、研討會、宣傳欄或經(jīng)管網(wǎng)上刊載等多種形式,組織員工結(jié)合自身崗位實際,說感想、談體會,加強交流溝通,共同學習提高。

2016農(nóng)業(yè)銀行員工開展知法、守法、敬法警示教育活動心得體會

為加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,營造學法律法規(guī)、學規(guī)章制度、學業(yè)務(wù)知識的良好氛圍,全面推進從嚴治黨、從嚴治行,近日,農(nóng)業(yè)銀行浙江省麗水市青田縣支行積極開展“知法?守法?敬法”案例警示教育活動。

該行加強組織領(lǐng)導,成立以一把手為組長的案例警示教育活動領(lǐng)導小組,并結(jié)合實際制定案例警示教育活動實施方案,細化日程安排,確保有序推進活動的開展。同時,召開案例警示教育動員大會,對案例警示教育進行動員部署。

在宣傳教育方面,該行精心制作包括重要案防制度、《刑法》中與銀行從業(yè)人員密切相關(guān)的罪名,和服刑人員悔過書摘錄等內(nèi)容的學習展板,組織員工進行教育圖片展覽警示教育,并邀請檢察院工作人員進行了“農(nóng)行廉政夜話”為主題職務(wù)犯罪預防專題講座,進一步增強員工紀律意識、規(guī)矩意識和法律意識。

此外,該行還要求做好三個結(jié)合。一是與“兩學一做”教育活動相結(jié)合,組織廣大黨員學習《準則》和《條例》,喚醒黨章意識、紀律意識、規(guī)矩意識和組織意識。二是與黨風廉政建設(shè)責任制落實情況的年度考核相結(jié)合,活動的質(zhì)量和效果將作為黨風廉政建設(shè)責任制落實情況的年度考核內(nèi)容。三是與案件防范工作相結(jié)合,通過案防制度解讀和經(jīng)典案例警示,增強員工拒腐防變的思想道德防線,杜絕案件隱患。

2016農(nóng)業(yè)銀行員工開展知法、守法、敬法警示教育活動心得體會

黨的十八屆四中全會對全面推進依法治國做出了重要部署,強調(diào)把法治作為治國理政的基本方式。在這個法治“春風”持續(xù)勁吹的時代,依法治國不僅是國家的事,更需要每個集體、每個人去實踐。

作為聯(lián)動城鄉(xiāng)的公眾持股上市銀行,農(nóng)業(yè)銀行具有“一廣”(服務(wù)廣)“四多”(客戶多、產(chǎn)品多、業(yè)務(wù)多、員工多)的特點,在外部監(jiān)管、合同管理、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、知識產(chǎn)權(quán)、金融消費者權(quán)益保護等方面,將面臨更嚴格的法律規(guī)制,需防范更顯性的法律風險。那么,農(nóng)業(yè)銀行應如何推進法治建設(shè)呢?一言蔽之,推進“法治農(nóng)行”建設(shè),應大力倡導“知法、守法、用法”的法治文化。

首先要“知法”。因不知法而鏜鋃入獄者,既可悲,又可憐。一些行為已經(jīng)觸及法律底線,嚴重者甚至可能會受到刑事制裁。但有人居然不以為然,認為即使被檢查發(fā)現(xiàn)也就是一般的違規(guī)問題,頂多罰點款、給點紀律處分。這一方面反映其法律知識的缺乏,另一方面說明普法教育仍需加強。面對不斷變化的外部法律環(huán)境、推陳出新的業(yè)務(wù)發(fā)展格局,全行普法教育任重道遠,尚需持續(xù)圍繞法律“四進”??進高管、進機關(guān)、進基層、進員工,重點普及與銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營息息相關(guān)的法律知識,建立“機構(gòu)+員工”全覆蓋的普法教育長效機制,形成“人人學法、知法”的法治氛圍。

其次要“守法”。如果說“不知法者而犯法”實屬可憐,那么“知法犯法者”更是可恨。銀行是特殊行業(yè),銀行員工面臨誘惑多,為謀求自身利益走上違法犯罪的道路,可謂害己、害人、害單位。

最后是“用法”。法律既是一把定紛止爭的尺子,更是維護權(quán)益的利器。學法的目的在于學以致用。在日常經(jīng)營中,處處面對法律問題,如客戶經(jīng)理與客戶簽訂貸款合同時,合同文本的選擇、填寫、簽章、履約、貸后管理等各環(huán)節(jié),均涉及法律知識的運用;當出現(xiàn)信用風險時,同樣需要法律手段去化解風險,以維護農(nóng)業(yè)銀行權(quán)益。法律風險無處不在,但法律風險防范不單是法律專業(yè)部門的職責,“涓流匯聚以成大!,只有全行每個員工立足崗位、見微知著,積極化解法律風險,法治才能真正深深植入農(nóng)業(yè)銀行的基因中。

“知法、守法、用法”,話語雖樸,但卻切實體現(xiàn)了落實國家依法治國方略、推進農(nóng)行法治建設(shè)進程中的內(nèi)在邏輯和題中之意。

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