在實(shí)際志愿填報(bào)的過(guò)程中，面對(duì)上百個(gè)專(zhuān)業(yè)可以選擇，很難有家長(zhǎng)或者考生能清楚的了解各個(gè)大學(xué)的優(yōu)勢(shì)專(zhuān)業(yè)。為此，思兒思學(xué)小編為家長(zhǎng)簡(jiǎn)單總結(jié)了關(guān)于寧波城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院的一些優(yōu)勢(shì)專(zhuān)業(yè)，供家長(zhǎng)和考生參考。
一、寧波城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院開(kāi)始的專(zhuān)業(yè)名單目錄
| 類(lèi)別 | 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng) |
| 農(nóng)林牧漁大類(lèi) |
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| 財(cái)經(jīng)商貿(mào)大類(lèi) |
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| 土木建筑大類(lèi) |
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| 裝備制造大類(lèi) |
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| 電子信息大類(lèi) |
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| 旅游大類(lèi) |
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| 教育與體育大類(lèi) |
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二、寧波城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院重點(diǎn)優(yōu)勢(shì)特色專(zhuān)業(yè)統(tǒng)計(jì)表
特色專(zhuān)業(yè)
城市園林
電子商務(wù)
會(huì)計(jì)
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)
計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)
旅游管理
物流管理專(zhuān)業(yè)
藝術(shù)設(shè)計(jì)
應(yīng)用英語(yǔ)
園林工程技術(shù)
三、寧波城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院院系和師資力量
院系專(zhuān)業(yè)：
| 商貿(mào)學(xué)院 | 會(huì)計(jì)系、貿(mào)易系、物流系、公共數(shù)學(xué)部、學(xué)院目前擁有會(huì)計(jì)、投資理財(cái)、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際商務(wù)、物流管理、報(bào)關(guān)與國(guó)際貨運(yùn)專(zhuān)業(yè) |
| 信息學(xué)院 | 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、應(yīng)用電子技術(shù)、樓宇智能化工程技術(shù)、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)信息管理、數(shù)控技術(shù)、機(jī)電一體化技術(shù)和汽車(chē)檢測(cè)與維修技術(shù) |
| 體育學(xué)院 | 體育管理學(xué)、體育產(chǎn)業(yè)概論、體育市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、社會(huì)體育學(xué)、企業(yè)管理、體育保健學(xué)、體育導(dǎo)游學(xué)、田徑、武術(shù)、籃球、排球、足球、健美操、網(wǎng)球、乒乓球、羽毛球 |
| 藝術(shù)學(xué)院 | 視覺(jué)藝術(shù)設(shè)計(jì)系、空間環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)系、數(shù)字媒體藝術(shù)設(shè)計(jì)系 |
| 環(huán)境學(xué)院 | 風(fēng)景園林系、環(huán)境工程系，現(xiàn)有園林技術(shù)、園藝技術(shù)、建筑裝飾工程技術(shù)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、園林工程技術(shù)、建筑工程技術(shù) |
師資力量
目前，學(xué)校共有教職員工493人，其中專(zhuān)任教師315人；校外兼職教師252人。目前，學(xué)校有正高25人，副高112人。專(zhuān)任教師中具有碩（博）士學(xué)歷（學(xué)位）的占到75.8%，雙師型比例占到80.3%。學(xué)校根據(jù)高等職業(yè)教育的特點(diǎn)，深化人事制度改革，通過(guò)實(shí)施全員崗位聘任的激勵(lì)機(jī)制、職務(wù)評(píng)聘制度改革、教職工培養(yǎng)行動(dòng)、剛?cè)岵?jì)引進(jìn)人才等措施，完善師資隊(duì)伍建設(shè)與管理，提升教師的職教能力和教學(xué)水平，保證師資隊(duì)伍建設(shè)。
學(xué)�，F(xiàn)有列為浙江省首屆高校優(yōu)秀教師1人，高職高專(zhuān)專(zhuān)業(yè)帶頭人9人，入選浙江省新世紀(jì)151人才工程13人，榮獲浙江省教壇新秀4人，入選浙江省青年教師資助計(jì)劃15人，入選寧波市4321人才2人，入選寧波市領(lǐng)軍和拔尖人才工程3人。
“十二五”期間，學(xué)校通過(guò)實(shí)質(zhì)性引進(jìn)招聘和柔性引進(jìn)的方式充實(shí)教師隊(duì)伍，以提高師資水平，五年來(lái)，學(xué)校柔性引進(jìn)“甬江學(xué)者”講座教授1名，聘任各類(lèi)客座教授或兼職教授26名，通過(guò)公開(kāi)招聘與商調(diào)等形式引進(jìn)各類(lèi)人才104人，其中具有博士學(xué)位2人，具有副高以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的12人，碩士研究生或本科碩士92人。
學(xué)校出臺(tái)《教職工培養(yǎng)行動(dòng)計(jì)劃》，以八大項(xiàng)目為載體，3年投入1000萬(wàn)元，打造全員培訓(xùn)平臺(tái)，提升全校教職工素質(zhì)。為提高學(xué)校國(guó)際化水平，拓寬教職工國(guó)際視野，目前為止共選拔12批國(guó)（境）外專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)組團(tuán)共239人次教職工分別赴香港、臺(tái)灣、新加坡、德國(guó)、澳大利亞和美國(guó)等地進(jìn)行培訓(xùn)，派出95名教師參加出國(guó)（境）訪問(wèn)考察或?qū)W術(shù)交流，全面提升教師、教輔、管理隊(duì)伍的整體素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)校國(guó)際化競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)校還通過(guò)入職培訓(xùn)等校本培訓(xùn)加強(qiáng)教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展水平；通過(guò)創(chuàng)建責(zé)任文化等有效載體，加強(qiáng)我校教職工的師德師風(fēng)建設(shè)，形成了“崇尚高尚師德，篤行為人師表”的育人氛圍。
