公司歌唱比賽策劃書精選

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 公司要舉行歌唱比賽,在比賽之前需要安排策劃好比賽的一切,下面為大家整理的公司歌唱比賽策劃書,歡迎參考~

篇一:公司歌唱比賽策劃書

一、賽事名稱:《(公司名)“好聲音”》

二、賽事主題:用音樂展現(xiàn)新年夢想、用旋律譜出(公司名)輝煌!

三、賽事口號(hào):

1、(公司名)好聲音,沒有你不行!

2、追尋真夢想,亮出好聲音

3、自己的舞臺(tái),自己秀

4、亮出你的金嗓子,留下(公司名)好聲音

四、賽事主辦:人力資源課

五、賽事協(xié)辦:各部門

六、賽事地點(diǎn):

海選(公司食堂)

復(fù)賽(公司食堂)

半決賽(大舞臺(tái))

決賽(大舞臺(tái))

七、賽事宣傳

通過宣傳條幅、通知公告以及宣傳海報(bào)等多元化方式對(duì)比賽前期、中期、后期進(jìn)行宣傳。

(一)比賽前期:

人力資源課擬好參賽通知給各部門文員進(jìn)行賽前宣傳,調(diào)動(dòng)員工們的積極性。

(二)比賽中期:

及時(shí)公布每個(gè)階段(海選、復(fù)賽、半決賽、決賽)的比賽結(jié)果。

(三)比賽后期:

復(fù)賽選出16強(qiáng);半決賽選出4強(qiáng);決賽選出冠軍。

八、賽事流程

(一)海選

1、時(shí)間:12月16日

2、地點(diǎn):公司食堂

3、比賽評(píng)委設(shè)置

共計(jì)6名評(píng)委。

4、比賽規(guī)則:

(1)選手按報(bào)名順序及上報(bào)歌曲進(jìn)行清唱(限時(shí)2分鐘,類型不限);唱好立即離場。

(2)每位評(píng)委在評(píng)選表內(nèi)按十分制打分。

(不設(shè)小數(shù)點(diǎn))

(3)賽后評(píng)判組會(huì)將評(píng)委打分進(jìn)行統(tǒng)計(jì),按分?jǐn)?shù)高低選出晉級(jí)名單。

(產(chǎn)生30強(qiáng))

(二)復(fù)賽

1.時(shí)間:12月28日

地點(diǎn):公司食堂

2.比賽評(píng)委設(shè)置

共計(jì)6名

3.比賽規(guī)則:

(1)選手演唱時(shí)評(píng)委背對(duì)選手,評(píng)委通過音準(zhǔn)、用氣、音色、音域、樂感等唱功決定是否轉(zhuǎn)身,評(píng)委轉(zhuǎn)身則有機(jī)會(huì)晉級(jí)。

(限時(shí)3分鐘)

(2)任一位評(píng)委轉(zhuǎn)身,選手進(jìn)入待定席,沒有評(píng)委轉(zhuǎn)身則淘汰。

(3)四位及四位以上評(píng)委轉(zhuǎn)身,選手直接晉級(jí)。

(4)通過轉(zhuǎn)椅數(shù)決定晉級(jí)名單;轉(zhuǎn)椅數(shù)相同者,留于最后PK。

(產(chǎn)生16強(qiáng))

(三)半決賽

1.時(shí)間:12月30日

2.地點(diǎn):公司一樓廣場

3.比賽評(píng)委設(shè)置:

評(píng)委:大眾評(píng)審團(tuán)50名

4.比賽規(guī)則:

(1)由十六強(qiáng)中暫時(shí)排前四名的選手分別選擇十六強(qiáng)中的其他選手組隊(duì);

四人一組,同臺(tái)飆歌。

(歌曲自選)

(2)評(píng)委打分四選二,淘汰后剩8人進(jìn)行才藝展示。

(3)八強(qiáng)對(duì)決,賽事組委會(huì)提前準(zhǔn)備15首演唱歌曲由選手抽。

抽中哪一首就唱哪一首。

(4)八強(qiáng)對(duì)決,產(chǎn)生四強(qiáng)。

(5)大眾評(píng)審團(tuán)舉手投票,一人舉手就加一分。

(共五十分)

(6)評(píng)委分?jǐn)?shù)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均分。

(7)最終分?jǐn)?shù)=大眾評(píng)審分?jǐn)?shù)+評(píng)委分?jǐn)?shù)。

5.評(píng)委評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):(滿分50分)

1、歌曲內(nèi)容思想性強(qiáng)、健康向上、符合活動(dòng)主題。

(10分)

2、歌唱咬字清晰,音色統(tǒng)一,氣息流暢,聲音優(yōu)美。

(10分)

3、歌唱表現(xiàn)力強(qiáng),理解歌曲內(nèi)涵,熟練把握到位。

(10分)

4、舞臺(tái)表演得體,演唱感染力強(qiáng),自然大方。

(10分)

5、舞臺(tái)服裝符合歌曲演唱風(fēng)格。

(10分)。

6.評(píng)分規(guī)則:

1、起評(píng)分40分,最高不得超過49.9分,小數(shù)點(diǎn)后保留一位小數(shù)。

2、去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均分,小數(shù)點(diǎn)后保留兩位小數(shù)。

(四)巔峰對(duì)決

(公司名)“好聲音”冠亞季軍將在新春晚會(huì)現(xiàn)場產(chǎn)生。

具體流程、評(píng)選辦法請(qǐng)參照新春晚會(huì)節(jié)目評(píng)比辦法。

九、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

冠軍:1名,獎(jiǎng)金:800+證書

亞軍:1名,獎(jiǎng)金:500+證書

季軍:1名,獎(jiǎng)金:300+證書

第四名:1名,獎(jiǎng)金:200+證書

第五至十六名,獎(jiǎng)金:100+證書

十、“好聲音”活動(dòng)組委會(huì)組織架構(gòu)圖(見附圖)

十一、資金預(yù)算(見附表)

篇二:公司歌唱比賽策劃書

一、活動(dòng)目的:

為了豐富員工的業(yè)余生活,讓員工能夠充分、健康的利用業(yè)余時(shí)間,同時(shí)給員工展示自我的舞臺(tái),公司特此開展“唱響新發(fā)地秀出我夢想”新發(fā)地首屆員工歌唱大賽。

希望同仁們通過歌唱展現(xiàn)自己的風(fēng)采,同時(shí)能夠更好的融入到新發(fā)地大家庭中來。

二、活動(dòng)地點(diǎn):

五樓金殿

三、活動(dòng)時(shí)間:

5月23日10:00-13:40

四、籌備單位及分工

企業(yè)文化部:負(fù)責(zé)比賽的組織協(xié)調(diào)工作,包括主持人的人選,初賽選手的選拔工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)選手的名單、聯(lián)系方式以及收選手伴奏、評(píng)委邀請(qǐng)等。

策劃部:負(fù)責(zé)對(duì)外的宣傳工作(背景等)、拍攝此次活動(dòng)的全過程,并將照片和報(bào)道發(fā)送到企業(yè)網(wǎng)站和企業(yè)宣傳欄上。

餐飲部:比賽現(xiàn)場評(píng)委及觀眾座椅的擺放

行政部:比賽時(shí)負(fù)責(zé)選手簽到號(hào)碼牌的發(fā)放及負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)選手分?jǐn)?shù)。

保安部:負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序。

酒店工程部:負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試(音響、燈光)、歌手歌曲伴奏播放等。

評(píng)委人員名單(暫定):徐偉華、林豪源、薛庭祥、汪海軍、劉勇、李書迪、申東華、黃詠紅

主持人名單(暫定):喬勇、趙梅

五、評(píng)分內(nèi)容:

包括5個(gè)項(xiàng)目:歌曲內(nèi)容、音色音質(zhì)、演唱技巧、儀表儀態(tài)、歌手臺(tái)風(fēng)

a)、歌曲內(nèi)容:要求參賽曲目內(nèi)容健康,積極向上(1分)

b)、音色音質(zhì):要求發(fā)音清楚,音色清晰而有質(zhì)感(2.5分)

c)、演唱技巧:要求整首歌曲的演唱富有感情,音樂節(jié)奏感強(qiáng),歌曲演唱完整(2.5分)

d)、儀表儀態(tài):要求參賽選手著裝大方,儀態(tài)穩(wěn)重(2分)

e)、歌手臺(tái)風(fēng):要求歌手有舞臺(tái)表現(xiàn)力及藝術(shù)感染力,在臺(tái)上臺(tái)風(fēng)穩(wěn),有自己的特色(2分)

六:活動(dòng)流程

(一)賽前安排:

1.餐飲部提前負(fù)責(zé)布置會(huì)場,酒店工程部負(fù)責(zé)設(shè)備的調(diào)試。

2.參賽人員在比賽前半小時(shí)到達(dá)會(huì)場,行政部、保安部負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序和引導(dǎo)。

3.正式比賽前先召集選手抽簽,以4人為一組,分為A至H共8組,演唱順序?yàn)锳1、A2、A3、A4,以此類推。

(二)比賽流程:

1.開場,介紹評(píng)委

2.第一輪,分組對(duì)抗。

按賽前抽簽的順序,每組選手依次上臺(tái)演唱準(zhǔn)備的曲目,評(píng)委老師根據(jù)選手在臺(tái)上表現(xiàn),按照評(píng)分細(xì)則,分別對(duì)選手的表現(xiàn)進(jìn)行打分,由學(xué)習(xí)部的同學(xué)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)比分(去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分)。

每組演唱結(jié)束后,由主持人統(tǒng)一報(bào)分,每組得分最高的選手獲得進(jìn)入第二輪決賽的資格。

3.第一輪比賽結(jié)束,嘉賓獻(xiàn)上舞蹈活躍氣氛,第二輪進(jìn)入決賽的八名選手進(jìn)行再次抽簽。

4.第二輪進(jìn)入決賽的八名選手根據(jù)抽簽順序依次演唱歌曲,由評(píng)委進(jìn)行打分,得分最高的選手獲得一等獎(jiǎng),得分第二和第三高的為二等獎(jiǎng),得分第四至第六高的為三等獎(jiǎng)。

其他獎(jiǎng)項(xiàng)由評(píng)委商定后選出。

5.行政部和人事部統(tǒng)計(jì)選手得分,并匯總。

嘉賓獻(xiàn)上舞蹈。

根據(jù)評(píng)委意見,另行選出其它如“最佳人氣獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng)。

4.公布成績

5.領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng)

6.領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)

7.活動(dòng)結(jié)束

一等獎(jiǎng)1名,獎(jiǎng)金500元

二等獎(jiǎng)2名,獎(jiǎng)金300元

三等獎(jiǎng)3名,獎(jiǎng)金200元

最佳人氣獎(jiǎng)1名,獎(jiǎng)金200元

最佳舞臺(tái)表現(xiàn)獎(jiǎng)1名獎(jiǎng)金200元

部門獎(jiǎng)勵(lì):最佳組織獎(jiǎng)1名(評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)為1.參賽選手人數(shù)占部門總?cè)藬?shù)比例2.活動(dòng)現(xiàn)場為本參賽選手后援支持3.參賽選手獲得獎(jiǎng)項(xiàng)比例4.與年終優(yōu)秀部門評(píng)選掛鉤)

(三)賽后安排

所有員工留下,負(fù)責(zé)清理會(huì)場。

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